{{נתוני תרגום
|שם=השמה בעבודה לעיוורים ולקויי ראייה
|שם מתורגם=التنسيب للعمل للمكفوفين وذوي الإعاقات البصرية
|תאריך עדכון מקור=20240109142228
|rev_id=551759
}}
{{עצם העניין}}
{{תקציר |תוכן=
{{דגשים
| מידע = [[خدمات النظر والسمع والتكنولوجيا|שירות רש"ט]] (ראייה, שמיעה וטכנולוגיה) ב[[وزارة الرفاه والضمان الاجتماعي - إدارة المحدوديات|מינהל המוגבלויות]] מפעיל מערך של שירותי תמיכה המסייעים לעיוורים ולקויי ראייה בחיפוש אחר מקום עבודה ובהשתלבות בו
| איסור =
| חשוב =
| פיצוי =
| שאלה =
| ממשל =
}}
}}
{{טפסים
| 1 =
| 2 =
| 3 =
}}
{{עצם העניין/סיום}}
[[خدمات النظر والسمع والتكنولوجيا|שירות רש"ט]] (ראייה, שמיעה וטכנולוגיה) ב[[وزارة الرفاه والضمان الاجتماعي - إدارة المحدوديات|מינהל המוגבלויות]] מפעיל מערך של שירותי השמה בעבודה לעיוורים ולקויי ראייה.
* מערך השירותים מאפשר סיוע מרבי לצרכים המיוחדים של אוכלוסיית העיוורים בעת החיפוש אחר מקום עבודה וההשתלבות בו.
== من هو صاحب الحق؟ ==
* נושא [[بطاقة كَفيف / ضعيف بصر]] בגיל העבודה, שעבר אבחון מקצועי או הכשרה ונמצא מתאים להשתלב בשוק העבודה.
* אדם שהתעוור וממשיך לעבוד אינו חייב באבחון מקצועי.
== عملية تحصيل الحق ==
* עיוור/לקוי ראיה המחפש מקום עבודה, יכול לפנות ל[https://www.gov.il/he/Departments/dynamiccollectors/molsa-social-departmentsd-list?skip=0 מחלקה לשירותים חברתיים] במקום מגוריו.
* בהמשך התהליך, עובר המועמד אבחון מקצועי שמטרתו לבדוק את כשירותו לעבודה.
* מועמד שנמצא מתאים, רכז ההשמה יחפש עבורו מקום עבודה העולה בקנה אחד עם רצונותיו וכישוריו האישיים, תוך כדי שיתופו בתהליך החיפוש.
* לאחר מציאת המקום, נבדק הצורך של האדם להשתמש בציוד עזר. אם קיים צורך כזה, הרכז ידאג להשגת הציוד. במידת הצורך, הוא אף ילווה את העובד בקליטה בעבודה.
* במקביל, נמצא העובד הנקלט בקשר עם עו"ס מהמחלקה לשירותים חברתיים שבמקום מגוריו. מטרת קשר זה היא לסייע לו להתמודד עם בעיות אישיות ומשפחתיות העלולות לפגוע בקליטתו המוצלחת בעבודה.
=== استئناف ===
* אדם שעבר אבחון מקצועי ונמצא לא מתאים להשמה, רשאי לערער על ההחלטה בפני ועדה מורחבת, הכוללת את נציגי הנהלת [[خدمات النظر والسمع والتكنولوجيا|שירות רש"ט]] והמרכז לעיוור בישראל.
{{ראו גם
| [[المكفوفون وذوو الإعاقات البصرية]]
| [[إعادة التأهيل المهني والمساعدة في التعليم للمكفوفين وذوي الإعاقات البصرية|שיקום מקצועי תעסוקתי]]
}}
== الجهات المُساعِدة ==
{{מי יעזור לי|רשימה=עיוורים}}
=== جهات حكوميّة ===
* [[وزارة الرفاه والضمان الاجتماعي - إدارة المحدوديات]]
== مراجع قانونية ورسمية ==
=== تشريعات وإجراءات ===
* [https://www.gov.il/BlobFolder/generalpage/molsa-taas6-attachments/he/TaasSocialRegulationsFiles_Taas6_6_18.pdf הוראה 6.18 בתע"ס] שירותי השמה בעבודה לעיוורים/לקויי ראייה
=== شكر وتقدير ===
* המידע המקורי בנושא עיוורים ולקויי ראייה, נסמך בעיקר על [https://www.molsa.gov.il/populations/disabilities/blindness/rights/documents/%D7%9E%D7%93%D7%A8%D7%99%D7%9A%20%D7%96%D7%9B%D7%95%D7%99%D7%95%D7%AA%202016.docx מדריך זכויות ושירותים לעיוורים בישראל] של השירות לעיוור במשרד הרווחה, והועלה לאתר על ידי מילגאים בתמיכת השירות לעיוור.
==Metadata==
{{מטא
|סוג ערך = זכויות
|תחום תוכן = אנשים עם מוגבלויות
}}
[[קטגוריה:עיוורים ולקויי ראייה]]
[[קטגוריה:עיוורים ולקויי ראייה]]
[[קטגוריה:תעסוקת אנשים עם מוגבלויות]]
[[קטגוריה:תעסוקה וזכויות עובדים]]
[[ar:التنسيب للعمل للمكفوفين وذوي الإعاقات البصرية]]
[[en:Job Placement for the Blind and Visually Impaired]]
[[ru:Помощь в поиске работы и интеграции на рабочем месте для незрячих и слабовидящих]]
[[he:השמה בעבודה לעיוורים ולקויי ראייה]]