{{נתוני תרגום |שם=השמה בעבודה לעיוורים ולקויי ראייה |שם מתורגם=التنسيب للعمل للمكفوفين وذوي الإعاقات البصرية |תאריך עדכון מקור=20240109142228 |rev_id=551759 }} {{עצם העניין}} {{תקציר |תוכן= {{דגשים | מידע = [[خدمات النظر والسمع والتكنولوجيا|שירות רש"ט]] (ראייה, שמיעה וטכנולוגיה) ב[[وزارة الرفاه والضمان الاجتماعي - إدارة المحدوديات|מינהל המוגבלויות]] מפעיל מערך של שירותי תמיכה המסייעים לעיוורים ולקויי ראייה בחיפוש אחר מקום עבודה ובהשתלבות בו | איסור = | חשוב = | פיצוי = | שאלה = | ממשל = }} }} {{טפסים | 1 = | 2 = | 3 = }} {{עצם העניין/סיום}} [[خدمات النظر والسمع والتكنولوجيا|שירות רש"ט]] (ראייה, שמיעה וטכנולוגיה) ב[[وزارة الرفاه والضمان الاجتماعي - إدارة المحدوديات|מינהל המוגבלויות]] מפעיל מערך של שירותי השמה בעבודה לעיוורים ולקויי ראייה. * מערך השירותים מאפשר סיוע מרבי לצרכים המיוחדים של אוכלוסיית העיוורים בעת החיפוש אחר מקום עבודה וההשתלבות בו. == من هو صاحب الحق؟ == * נושא [[بطاقة كَفيف / ضعيف بصر]] בגיל העבודה, שעבר אבחון מקצועי או הכשרה ונמצא מתאים להשתלב בשוק העבודה. * אדם שהתעוור וממשיך לעבוד אינו חייב באבחון מקצועי. == عملية تحصيل الحق == * עיוור/לקוי ראיה המחפש מקום עבודה, יכול לפנות ל[https://www.gov.il/he/Departments/dynamiccollectors/molsa-social-departmentsd-list?skip=0 מחלקה לשירותים חברתיים] במקום מגוריו. * בהמשך התהליך, עובר המועמד אבחון מקצועי שמטרתו לבדוק את כשירותו לעבודה. * מועמד שנמצא מתאים, רכז ההשמה יחפש עבורו מקום עבודה העולה בקנה אחד עם רצונותיו וכישוריו האישיים, תוך כדי שיתופו בתהליך החיפוש. * לאחר מציאת המקום, נבדק הצורך של האדם להשתמש בציוד עזר. אם קיים צורך כזה, הרכז ידאג להשגת הציוד. במידת הצורך, הוא אף ילווה את העובד בקליטה בעבודה. * במקביל, נמצא העובד הנקלט בקשר עם עו"ס מהמחלקה לשירותים חברתיים שבמקום מגוריו. מטרת קשר זה היא לסייע לו להתמודד עם בעיות אישיות ומשפחתיות העלולות לפגוע בקליטתו המוצלחת בעבודה. === استئناف === * אדם שעבר אבחון מקצועי ונמצא לא מתאים להשמה, רשאי לערער על ההחלטה בפני ועדה מורחבת, הכוללת את נציגי הנהלת [[خدمات النظر والسمع والتكنولوجيا|שירות רש"ט]] והמרכז לעיוור בישראל. {{ראו גם | [[المكفوفون وذوو الإعاقات البصرية]] | [[إعادة التأهيل المهني والمساعدة في التعليم للمكفوفين وذوي الإعاقات البصرية|שיקום מקצועי תעסוקתי]] }} == الجهات المُساعِدة == {{מי יעזור לי|רשימה=עיוורים}} === جهات حكوميّة === * [[وزارة الرفاه والضمان الاجتماعي - إدارة المحدوديات]] == مراجع قانونية ورسمية == === تشريعات وإجراءات === * [https://www.gov.il/BlobFolder/generalpage/molsa-taas6-attachments/he/TaasSocialRegulationsFiles_Taas6_6_18.pdf הוראה 6.18 בתע"ס] שירותי השמה בעבודה לעיוורים/לקויי ראייה === شكر وتقدير === * המידע המקורי בנושא עיוורים ולקויי ראייה, נסמך בעיקר על [https://www.molsa.gov.il/populations/disabilities/blindness/rights/documents/%D7%9E%D7%93%D7%A8%D7%99%D7%9A%20%D7%96%D7%9B%D7%95%D7%99%D7%95%D7%AA%202016.docx מדריך זכויות ושירותים לעיוורים בישראל] של השירות לעיוור במשרד הרווחה, והועלה לאתר על ידי מילגאים בתמיכת השירות לעיוור. ==Metadata== {{מטא |סוג ערך = זכויות |תחום תוכן = אנשים עם מוגבלויות }} [[קטגוריה:עיוורים ולקויי ראייה]] [[קטגוריה:עיוורים ולקויי ראייה]] [[קטגוריה:תעסוקת אנשים עם מוגבלויות]] [[קטגוריה:תעסוקה וזכויות עובדים]] [[ar:التنسيب للعمل للمكفوفين وذوي الإعاقات البصرية]] [[en:Job Placement for the Blind and Visually Impaired]] [[ru:Помощь в поиске работы и интеграции на рабочем месте для незрячих и слабовидящих]] [[he:השמה בעבודה לעיוורים ולקויי ראייה]]