سطر 60: سطر 60:
  
 
== من المهمّ أن تعرف ==
 
== من المهمّ أن تعرف ==
*العامل المستقل الذي لم [[رسوم التأمين الوطني للعامل المستقل|يتسجّل]] في الموعد المحدد، أو لم يدفع رسوم التأمين، قد يُحرم من استحقاق الحصول على مخصصات عند تعرضه لإصابة عمل.  
+
* إذا لم يقم العامل المستقل [[رسوم التأمين الوطني للعامل المستقل|التسجيل]] في الموعد المحدد، أو لم يدفع رسوم التأمين، قد يُحرم من استحقاق الحصول على مخصصات عند تعرضه لإصابة عمل.
 +
* يمكن العاملين المستقلين بعمر 67 فما فوق والذين ليسوا مؤهلين للحصول على مخصصات البطالة بسبب أعمارهم التحقق من أهليتهم للحصول على [[علاوة استكمال الدخل لمخصصات الشيخوخة]].
 
<!--
 
<!--
 
== أحكام قضائية ==
 
== أحكام قضائية ==

المراجعة الحالية بتاريخ 20:09، 22 مارس 2020

مقدمة:

قد يستحق صاحب العمل المستقل الحصول على مخصصات من التأمين الوطني، وذلك بحسب معطياته الشخصية
في بعض الحالات، يحق لأصحاب العمل المستقلين الحصول على مخصصات البطالة ووتعويضات في حالة العجز عن تسديد الديون، إذا استوفوا شروط الاستحقاقات، كالموظفين والعمال الأجيرين
لمعلومات إضافية، راجعوا موقع مؤسسة التأمين الوطني

قد يكون صاحب العمل المستقل مستحقاً لمخصصات التأمين الوطني، بحسب معطياته الشخصية.

من هو صاحب الحق؟

المخصصات التي يستحقها العامل المستقل

أهلية الحصول على تعويضات في حالة العجز عن تسديد الديون (الإفلاس أو تفكيك الشركة) أو مخصصات البطالة في حالة عدم التشغيل

مثال
مُحاضر لديه إتفاقية عمل محددة مسبقا لفترة رُبع سنة على الأقل (3 أشهر) أو لتمرير 7 مُحاضرات او 7 لقاءات على الأقل.
مثال
فنّان (مُمثل، مُغني، ساحر، راقص والخ) الذي يقدم عروضا او يصوّر/يُسجّل الحفلة (بإستثناء التصوير لغرض الدعاية) الذي لديه إتفاقية عروض لمدة 3 أشهر على الأقل أو 5 حفلات عل الأقل.
مثال
مُرشد (ما عدا المُرشد الذي يُرشد سياح بسيارته الخاصة) الذي يُرشد في رحلة مُنظمة من قبل مؤسسات، هيئات عامة ومكاتب سياحة ويحصل على أجر مُقابل الإرشاد.
مثال
من يجبي الأموال ولا يُشغّل عاملين وليس لديه مكان لإدارة المصلحة مفتوح للجمهور، يحصل على الأجر حسب الجباية وفق القائمة المُحددة أو منطقة السكن.

عملية تحصيل الحق

من المهمّ أن تعرف

  • إذا لم يقم العامل المستقل التسجيل في الموعد المحدد، أو لم يدفع رسوم التأمين، قد يُحرم من استحقاق الحصول على مخصصات عند تعرضه لإصابة عمل.
  • يمكن العاملين المستقلين بعمر 67 فما فوق والذين ليسوا مؤهلين للحصول على مخصصات البطالة بسبب أعمارهم التحقق من أهليتهم للحصول على علاوة استكمال الدخل لمخصصات الشيخوخة.


منظّمات الدعم والمساعدة

جهات حكوميّة

تشريعات وإجراءات