سطر 2: سطر 2:
 
{{תקציר |תוכן=
 
{{תקציר |תוכן=
 
{{דגשים  
 
{{דגשים  
|  מידע= بامكان العاملين الأجيرين والمستقلين فوق سن الـ23،  أصحاب معدل مدخولات أعلى من 2,070 شيكل جديد وأقل من 6,757 شيكل جديد (وإذا كانوا [[الوالد/ة الأحادي/ة|أهل أحاديين]] مدخولهم تراوح بين 1,270 شيكل جديد و 11,506 شيكل جديد) الحصول على منحة عمل بقيمة 4000 شيكل جديد تقريبا (صحيح لسنة 2015)  
+
|  מידע= بامكان العاملين (يشمل الأجيرين وعاملو المنازل والمستقلين) فوق سن الـ23،  أصحاب معدل مدخولات بين 2,080 شيكل جديد و6,757 شيكل جديد خلال عام 2018 (وإذا كانوا [[الوالد/ة الأحادي/ة|أهل أحاديين]] مدخولهم تراوح بين 1,280 شيكل جديد و 11,566 شيكل جديد) الحصول على منحة عمل بقيمة 4000 شيكل جديد تقريبا (صحيح لسنة 2015)  
 
| מידע2= بإمكانكم فحص الإستحقاق مُسبقا بواسطة [https://www.misim.gov.il/shmaanakavoda/frmFirst.aspx السيمولاتر لاحتساب منحة العمل]
 
| מידע2= بإمكانكم فحص الإستحقاق مُسبقا بواسطة [https://www.misim.gov.il/shmaanakavoda/frmFirst.aspx السيمولاتر لاحتساب منحة العمل]
| חשוב = ممكن [[تقديم طلب لمنحة دخل|تقديم]] الطلب مقابل السنة الضريبية 2017 في البريد حتى يوم  26.12.2018
+
| חשוב = ممكن [[تقديم طلب لمنحة دخل|تقديم]] الطلب مقابل السنة الضريبية 2018 في البريد حتى يوم  26.12.2019
 
| חשוב2 = لا حاجة لعرض قسيمة راتب او اي مستند اخر غير الهوية ومصادقة على حساب البنك (مثل شيك ملغي) الذي يمكن نقل المنحة اليه
 
| חשוב2 = لا حاجة لعرض قسيمة راتب او اي مستند اخر غير الهوية ومصادقة على حساب البنك (مثل شيك ملغي) الذي يمكن نقل المنحة اليه
| ממשל  = راجعوا [https://taxes.gov.il/taxesincomtaxslili/documents/alonmasshlili2017heb_acc.pdf منحة العمل مقابل السنة الضريبية 2017 [https://taxes.gov.il/TaxesIncomTaxSlili/Pages/MasShliliLobby.aspx معلومات إضافية في موقع سلطة الضرائب] وإمكانية التوجّه إلى [https://www.misim.gov.il/shmaanakavoda/frmTmicha.aspx مركز المعلومات في سلطة الضرائب 4954*]   
+
| ממשל  = راجعوا [https://taxes.gov.il/Pages/TaxesAudiencesPages/AudienceInfoTaxesGovIL/ZakaimmaanakFAQ.aspx أسئلة وأجوبة حول منحة العمل]، [https://taxes.gov.il/TaxesIncomTaxSlili/Pages/MasShliliLobby.aspx معلومات إضافية في موقع سلطة الضرائب] وإمكانية التوجّه إلى [https://www.misim.gov.il/shmaanakavoda/frmTmicha.aspx مركز المعلومات في سلطة الضرائب 4954*]   
 
}}
 
}}
 
}}
 
}}
سطر 22: سطر 22:
 
}}
 
}}
 
{{עצם העניין/סיום}}
 
{{עצם העניין/סיום}}
{{אזהרה|כותרת=تختص هذه الصفحة بأحقية العاملين الأجيرين (يشمل عاملات المنازل)|הסבר=لمعلومات حول أحقية العمال المستقلين وأصحاب المصالح الصغيرة راجعوا [[منحة عمل (ضريبة دخل سلبيّة) للعمّال المستقلّين]].}}
+
تمنح سلطة الضرائب من خلال برنامج منحة الدخل (والذي يسمى كذلك " ضريبة الدخل السلبية") - 4,000 شيكل جديد بالمعدل للعمال (يشمل الأجيرين، عاملات المنازل والمستقلون) الذين يتقاضون راتباً حتى درجة أجرٍ معيّنة.  
يمنح برنامج منحة الدخل (والذي يسمى كذلك " ضريبة الدخل السلبية") إضافة على الدخل للعاملين الذين يتقاضون راتباً حتى درجة أجرٍ معيّنة.  
 
 
* تتحدد قيمة المنحة بحسب معدل الأجر الشهريّ الأجمالي (بروطو) للعامل على امتداد العام بالإضافة لدخل العامل الإضافي أو دخل زوجته.<br />
 
* تتحدد قيمة المنحة بحسب معدل الأجر الشهريّ الأجمالي (بروطو) للعامل على امتداد العام بالإضافة لدخل العامل الإضافي أو دخل زوجته.<br />
* يحق للعاملة الأم لطفل واحد او اكثر، وللعامل [[الوالد/ة الأحادي/ة|احادي الوالدية]] وايضاً لمن يمكث اولاده عنده ويقوم بإعالتهم الحصول على منحة عمل موسّعة بنسبة 150%.
+
* لمعلومات حول الأحقية لعاملين مستقلين واصحاب المصالح الصغيرة راجعوا [[:HE:מענק עבודה (מס הכנסה שלילי) לעובדים עצמאים|منحة عمل (ضريبة دخل سلبية) لعاملين مستقلين]].
{{טיפ|
+
* يستحق منحة أكبر بنسبة 150%:
* يمكن فحص الأحقية الشخصية للمنحة في السنتين الأخيرتين بواسطة [https://www.misim.gov.il/maanakavoda/BdikatZakaut.aspx الآلة الحاسبة في سلطة الضرائب]. <!--(בדיקת הזכאות לשנת 2017 תתאפשר החל מה- 10.06.2018).-->
+
** والد/ة عامل/ة مع [[#تعريف طفل|طفل]] واحد أو أكثر.
* وأيضًا، يمكن الاستعانة بـ[https://www.misim.gov.il/shmaanakavoda/frmFirst.aspx آلة حاسبة لحساب منحة العمل].}}
+
** والد/ة عامل/ة وهو [[الوالد/ة الأحادي/ة]] وأطفاله/ا معه/ا واقتصادهم يعتمد عليه/ا.
 +
* ايضًا، بطلب مقابل سنة 2018 قد تمنح اضافة بقدر 30% لعامل/ة يستحق المنحة، اذا كان لزوجه/ها دخل من العمل او من مصلحة اقل من 3,630 شيكل جديد للشهر بالمعدل. تمنح الإضافة مقابل الأشهر الذي لم يتم الحصول فيها على دخل من قريب عائلة (راجعوا التعريف أدناه، في [[#من لا يستحق؟|من لا يستحق؟]]).
 +
* '''الشروط للأحقية ولقيمة المنحة معقّدة. لفحص الأحقية للمنحة يمكنكم:'''
 +
** '''للقيام بفحص الأحقية بشكل شخصي لمنحة العمل في السنتين الأخيراتين حسب معطياتكم الشخصية، بواسطة [https://www.misim.gov.il/maanakavoda/BdikatZakaut.aspx آلة حاسبة في سلطة الضرائب]''' (فحص الأحقية لسنة 2018 تبدأ من 10.06.2019).
 +
** '''القيام بفحص بواسطة [https://www.misim.gov.il/shmaanakavoda/frmFirst.aspx آلة حاسبة لحساب منحة العمل].'''
 +
{{דוגמה| 
 +
* عاملة ولدت في 1985 وتحصل على 4,000 شيكل جديد قبل الخصم بالشهر بالمعدل (48,000 في 12 شهرًا)
 +
* هي أم ل3 أطفال تحت سن ال19
 +
* متزوجة لزوج اجره بالمعدل 10,000 شيكل جديد قبل الخصم بالشهر (120,000 في 12 شهرًا)
 +
* للزوج لا يوجد دهل اضافي او حق بعقارات غير شقتهم السكنية.
 +
مقابل عملها خلال كل سنة 2017 تستحق منحة عمل بقدر '''6,228 شيكل جديد''' (حسب [https://www.misim.gov.il/shmaanakavoda/frmFirst.aspx آلة حاسبة في سلطة الضرائب (صحيح لعام 2018)]).
 +
}}
 +
 
 +
{{דוגמה|
 +
* عاملة ولدت في 1977 تحصل بالمعدل على 5,500 شيكل جديد قبل الخصم في الشهر (66,000 شيكل جديد في 12 شهرًا)
 +
* هي [[:HE:הורה יחיד|أم وحيدة]] لطفل تحت سن ال19
 +
* لا تملك دخل إضافي أو حق في العقارات ما عدا شقتها السكنية
 +
مقابل عملها خلال كل سنة 2017 تستحق الحصول على منحة عمل بقدر '''5,940 شيكل جديد''' (حسب [https://www.misim.gov.il/shmaanakavoda/frmFirst.aspx آلة حاسبة سلطة الضرائب صحيح لسنة 2018)]).
 +
}}
  
*'''تتغير مواعيد الحصول على المنحة بناء على الموعد الذي تم تقديم طلب المنحة فيه'''.
+
* طلب منحة العمل مقابل سنة 2018 يمكن تقديمه في فروع البريد حتى 26.12.2019.
* من قاموا بتقديم طلب لمنحة العمل في السنتين الأخيرتين، بامكانهم تقديم [https://www.misim.gov.il/gmmhsbakasha/firstPage.aspx طلب الكتروني] عن السنوات 2017 - 2016, وهذا حتى سنتين منذ نهاية السنة الضريبية التي يدور حولها الطلب.
+
* الإمكانية لتقديم طلب منحة مقابل السنة الضريبية 2017 في فروع البريد إنتهت، ولكن بشروط معيّنة يمكن [[:HE:הגשת תביעה למענק עבודה (מענק הכנסה, מס הכנסה שלילי) באיחור|تقديم طلب في إجراء خاص]] حتى نهاية كانون أول ديسمبر 2019.
* انتهت امكانية تقديم الطلب في البريد عن سنة 2016، ولكن بظروف معيّنة يمكن [[:he:הגשת תביעה למענק עבודה (מענק הכנסה, מס הכנסה שלילי) באיחור|تقديم طلب باجراء خاص]] حتى نهاية كانون أول - ديسمبر 2018
+
* من قاموا بتقديم طلب في السنتين الأخيراتين لمنحة عمل، يمكنهم تقديم [https://www.misim.gov.il/gmmhsbakasha/firstPage.aspx طلب الكتروني] مقابل السنوات 2018 - 2017، وهذا حتى سنتين من نهاية السنة الضريبية التي تم تقديم الطلب بخصوصها.
* حسب [https://taxes.gov.il/About/SpokesmanAnnouncements/Pages/sa021218-3.aspx رسالة سلطة الضرائب من يوم 02.12.2018]:
 
** الموعد الأخير لتقديم طلبات للحصول على منحة عمل في فروع البريد للسنة الضريبية 2017 هو - 26.12.2018.
 
** بمناسبة عيد الأنوار (حنوكا) وعيد الميلاد، تدفع الدفعة الثالثة من منحة العمل في - 05.12.2018 بدل - 15.12.2018.
 
  
 
== من هو صاحب الحق؟ ==  
 
== من هو صاحب الحق؟ ==  

مراجعة 11:14، 5 فبراير 2019

مقدمة:

بامكان العاملين (يشمل الأجيرين وعاملو المنازل والمستقلين) فوق سن الـ23، أصحاب معدل مدخولات بين 2,080 شيكل جديد و6,757 شيكل جديد خلال عام 2018 (وإذا كانوا أهل أحاديين مدخولهم تراوح بين 1,280 شيكل جديد و 11,566 شيكل جديد) الحصول على منحة عمل بقيمة 4000 شيكل جديد تقريبا (صحيح لسنة 2015)
بإمكانكم فحص الإستحقاق مُسبقا بواسطة السيمولاتر لاحتساب منحة العمل
ممكن تقديم الطلب مقابل السنة الضريبية 2018 في البريد حتى يوم 26.12.2019
لا حاجة لعرض قسيمة راتب او اي مستند اخر غير الهوية ومصادقة على حساب البنك (مثل شيك ملغي) الذي يمكن نقل المنحة اليه

تمنح سلطة الضرائب من خلال برنامج منحة الدخل (والذي يسمى كذلك " ضريبة الدخل السلبية") - 4,000 شيكل جديد بالمعدل للعمال (يشمل الأجيرين، عاملات المنازل والمستقلون) الذين يتقاضون راتباً حتى درجة أجرٍ معيّنة.

  • تتحدد قيمة المنحة بحسب معدل الأجر الشهريّ الأجمالي (بروطو) للعامل على امتداد العام بالإضافة لدخل العامل الإضافي أو دخل زوجته.
  • لمعلومات حول الأحقية لعاملين مستقلين واصحاب المصالح الصغيرة راجعوا منحة عمل (ضريبة دخل سلبية) لعاملين مستقلين.
  • يستحق منحة أكبر بنسبة 150%:
    • والد/ة عامل/ة مع طفل واحد أو أكثر.
    • والد/ة عامل/ة وهو الوالد/ة الأحادي/ة وأطفاله/ا معه/ا واقتصادهم يعتمد عليه/ا.
  • ايضًا، بطلب مقابل سنة 2018 قد تمنح اضافة بقدر 30% لعامل/ة يستحق المنحة، اذا كان لزوجه/ها دخل من العمل او من مصلحة اقل من 3,630 شيكل جديد للشهر بالمعدل. تمنح الإضافة مقابل الأشهر الذي لم يتم الحصول فيها على دخل من قريب عائلة (راجعوا التعريف أدناه، في من لا يستحق؟).
  • الشروط للأحقية ولقيمة المنحة معقّدة. لفحص الأحقية للمنحة يمكنكم:
مثال
  • عاملة ولدت في 1985 وتحصل على 4,000 شيكل جديد قبل الخصم بالشهر بالمعدل (48,000 في 12 شهرًا)
  • هي أم ل3 أطفال تحت سن ال19
  • متزوجة لزوج اجره بالمعدل 10,000 شيكل جديد قبل الخصم بالشهر (120,000 في 12 شهرًا)
  • للزوج لا يوجد دهل اضافي او حق بعقارات غير شقتهم السكنية.
مقابل عملها خلال كل سنة 2017 تستحق منحة عمل بقدر 6,228 شيكل جديد (حسب آلة حاسبة في سلطة الضرائب (صحيح لعام 2018)).
مثال
  • عاملة ولدت في 1977 تحصل بالمعدل على 5,500 شيكل جديد قبل الخصم في الشهر (66,000 شيكل جديد في 12 شهرًا)
  • هي أم وحيدة لطفل تحت سن ال19
  • لا تملك دخل إضافي أو حق في العقارات ما عدا شقتها السكنية
مقابل عملها خلال كل سنة 2017 تستحق الحصول على منحة عمل بقدر 5,940 شيكل جديد (حسب آلة حاسبة سلطة الضرائب صحيح لسنة 2018)).
  • طلب منحة العمل مقابل سنة 2018 يمكن تقديمه في فروع البريد حتى 26.12.2019.
  • الإمكانية لتقديم طلب منحة مقابل السنة الضريبية 2017 في فروع البريد إنتهت، ولكن بشروط معيّنة يمكن تقديم طلب في إجراء خاص حتى نهاية كانون أول ديسمبر 2019.
  • من قاموا بتقديم طلب في السنتين الأخيراتين لمنحة عمل، يمكنهم تقديم طلب الكتروني مقابل السنوات 2018 - 2017، وهذا حتى سنتين من نهاية السنة الضريبية التي تم تقديم الطلب بخصوصها.

من هو صاحب الحق؟

نصيحة
  • المقيم في إسرائيل (حسب قانون ضريبة الدخل) - عمال أجيرون يتقاضون اجرًا من العمل وعمال مستقلون أصحاب دخل من مصلحة تجارية، أو من صفقة تجارية حصلت في السنة الضريبية المقصودة في المنحة، والذين تنطبق عليهم كافة الشروط التالية (المبالغ معدّلة وفق المؤشر المعروف في تاريخ 03.06.2017):
    1. في سن ال23 وما فوق ولديهم أبناء أو في سن 55 فما فوق، حتى بدون أبناء. الطفل هو من كان دون سن ال19 خلال السنة الضريبية المقصودة في المنحة. (على سبيل المثال، في استمارة لطلب منحة الدخل المقدمة في 2018 مُقابل السنة الضريبية 2017 يُطلب تسجيل الطفل الذي كان دون سن ال 19 حتى تاريخ 31.12.2017).
      • يحق لأهل طفل أو طفلين في سن 23 وما فوق، او في سن 55 فما فوق حتى بدون أبناء، الحصول على المنحة، إذا ما كانت نتيجة قسمة مجموع دخلهم من العمل أو من مصلحة على أشهر العمل الفعلية (لا يزيد عن 12 شهر) أعلى من 2,070 شيكل جديد وأقل من 6,148 شيكل جديد.
      • يحق لأهل ثلاثة أطفال او اكثر في سن 23 فما فوق، الحصول على المنحة إذا ما كانت نتيجة قسمة مجموع دخلهم من العمل أو من المصلحة على عدد الأشهر الفعلية (لا يزيد عن 12 شهر) أعلى من 2,070 شيكل جديد وأقل من 6,757 شيكل جديد.
      • يحق للوالد احادي الوالدية والذي لديه طفل أو أثنين يمكثون في بيته ويقوم بإعالتهم الحصول على منحة العمل اذا كانت نتيجة قسمة مجموع دخلهم من العمل أو من المصلحة على عدد الأشهر الفعلية (ليس أكثر من 12 شهر) أعلى من 1,270 شيكل جديد وأقل من 9,422 شيكل جديد.
      • يحق للوالد احادي الوالدية والذي لديه 3 أطفال أو أكثر يمكثون في بيته ويقوم بإعالتهم الحصول على المنحة اذا كانت نتيجة قسمة مجموع دخلهم من العمل أو من المصلحة على عدد الأشهر الفعلية (ليس أكثر من 12 شهر) أعلى من 1,270 شيكل جديد وأقل من 11,506 شيكل جديد.
    2. لا يملكون أكثر من 50% من حقوق ملكية على أرض (شقة، قطعة ارض، حانوت، وما شابه) خلال السنة الضريبية التي تُعطى المنحة مقابلها، وهذا بإستثناء ملكيتهم في شقة سكنية واحدة.
      • تؤخذ بالحسبان الاراضي المُسجّلة بإسم زوج\زوجة صاحب الطلب او المُسجّلين على اسم طفل يُعيله صاحب الطلب، وهذا بغية إحتساب حقوق الملكية على الأرض (يحق للاشخاص الذين ليس لديهم شقة سكنية الحصول على المنحة، لكن لا يحق لمن كان لديه اكثر من شقة و 50% ملكية في حق ملك أخر، الحصول على المنحة).
      • في حالات معيّنة، من قام بشراء شقة في إطار مجموعة شراء ولم يستكمل بناءها أو لم يستلمها بعد، لا تعتبر الشقة كإضافية بعد شقة سكنه (لمعلومات إضافية).
    3. قاموا بتقديم التقرير السنوي لضريبة الدخل في الموعد (إذا كانوا مُلزمين بتقديم تقرير سنوي).
  • يحق لأشخاص مع محدوديّة الذين تم تحديد حد أدنى من الأجر الملاءَم لهم، الحصول على منحة عمل حتى لو كان دخلهم اقل من 2,060 شيكل جديد (حسب النسبة بين الحد الأدنى من الاجر الملاءَم والحد الأدنى من الأجور العادي).
  • مثال
    عاملة ولدت في عام 1977:
    • تتقاضى أجراً بمعدّل 5500 شيكل جديد شهريا (66,000 في 12 شهر)
    • والد/ة أحادي/ة لطفل دون سن ال19.
    • لا تملك دخل إضافي او حق ملكية أرض بإستثناء شقتها السكنية.
    تحصل مقابل العمل خلال العام 2017 على منحة دخل بقيمة 5,940 شيكل جديد بحسب حاسبة سلطة الضرائب
    مثال
    عاملة ولدت في عام 1985:
    • تتقاضى معدّل 4000 شيكل جديد شهريا (48,000 في 12 شهر)
    • أم لـ3 أطفال دون سن ال19.
    • متزوجة من شخص يتقاضى 10,000 شيكل جديد بالمعدل شهريا (120,000 في 12 شهر).
    • لا تملك (هي وزوجها) دخل إضافي او حق ملكية أرض بإستثناء شقتهم السكنية.
    تحصل مقابل العمل خلال العام 2017 على منحة دخل بقيمة 6,228 شيكل جديد بحسب حاسبة سلطة الضرائب.
    • تستند الحسابات على المبالغ المحتلنة بحسب المؤشر المعترف به في يوم 01.06.2018.

    من لا يملك الحق؟

    • العاملون الأجيرون الذين تلقوا دخل عمل من أقرباء العائلة (زوج/ زوجة، أخ، أخت، والد/والدة، والدي الوالد/الوالدة، نسل الزوج/الزوجة، وزوج/ة كل واحد من هؤلاء).
    • العاملون الأجيرون الذين تلقوا دخْلَ عمل من شركة يشكّلون هم (أو أقرباءهم) أصحاب السيطرة فيها.
    • يحق للعاملين الذين تلقوا دخل عمل من مُشغّل من أقرباءهم ومن مُشغّل غير قريب الحصول على منحة الدخل فقط عن الفترة التي تلقوا فيها دخلاً من المُشغّل الغريب.
    مثال
    لا تستحق العاملة التي تقاضت راتباً من مُشغّل من أقرباءها بين الاشهر كانون الثاني حتى كانون الاول (يناير حتى ديسمبر) وراتباً من مُشغّل ليس من أقرباء العائلة بين الأشهر كانون الثاني حتى تموز (يناير حتى يوليو) الحصول على منحة الدخل
    مثال
    يحق للعامل الذي تقاضى راتبا من مشغل ليس من أقرباء العائلة في الأشهر كانون الثاني وحتى كانون الأول (يناير حتى ديسمبر) ومن مشغل من أقرباء العائلة بين الأشهر كانون الثاني حتى تموز (يناير حتى يوليو) الحصول على منحة دخل فقط مقابل الأشهر آب حتى كانون الأول (اغسطس حتى ديسمبر).

    تعريف الطفل

    • من أجل تحديد الأحقية للمنحة، الطفل هو من لم يتمم عامه ال19 خلال السنة الضريبية التي تم طلب المنحة مقابلها.
    مثال
    لمن يقومون بتقديم طلب منحة في سنة 2018 عن السنة الضريبية 2017، يتم اعتبار الأطفال الذين لم يتمموا عامهم ال19 حتى تاريخ 31.12.2017.

    عملية تحصيل الحق

    نصيحة
    بهدف تقديم طلب لمنحة العمل، لا حاجة لتقديم أية مستندات تتعلق بالدخل (مثل: قسيمة راتب أو استمارة 106).
    هنالك حاجة لعرض الهوية وشيك ملغي يشير لحسابكم في البنك، والذي يمكن نقل المنحة إليه.
    • إستحقاق الحصول على المنحة هو سنوي، ولذلك، فمن أجل الحصول على المنحة يجب تقديم الطلب كل سنة من جديد.
    • في الحالات يكون فيها كلا الزوجين أصحاب أحقية بالحصول على منحة العمل، يجب عليهم الاثنين تقديم طلب للحصول على منحة العمل.
    • يجب التأكد من ان يتم تقديم التقارير السنوية لضريبة الدخل في الموعد:
      • إذا كان مُقدم الطلب عامل مُستقل او أجير مُلزم بتقديم تقرير لضريبة الدخل، او أن الزوج/ة مُلزمين بتقديم تقرير، يجب تقديم التقرير السنوي "عبر الإنترنت" حتى تاريخ 30.04.2018 (إذا كان هناك تمديد لتقديم الطلب، بالإمكان تقديم الطلب حتى نهاية موعد التمديد الذي تم تحديده). لمعلومات إضافية، راجعوا منحة عمل (ضريبة دخل سلبيّة) للعمّال المستقلّين.
      • إذا كان صاحب الطلب أجير غير مُلزم بتقديم تقرير سنوي لضريبة الدخل، يجب على المشغّل تمرير التقرير 856/126 عبر الإنترنت للسنة الضريبية 2017 حتى تاريخ 30.04.2018.
    • للشرح الكامل حول الإجراء، راجعوا تقديم طلب لمنحة دخل.

    مركز معلومات

    • يُمكن التوجه للأسئلة والإستفسارات لمركز المعلومات التابع لسلطة الضرائب:
      • على الهاتف رقم *4954 (*ضرائب) أو 02-5656400، أيام الأحد وحتى الخميس بين الساعات 15:30-08:15
      • بواسطة توجه محوسب


    المدخولات المأخوذة بالحسبان

    • للعاملين الأجيرين-
      • يؤخذ بالحسبان الراتب (باستثناء التقاعد)، الدخل من العمل في المنازل، ومكافئات قدّمها المشغّل للعامل بغية احتساب دخل العمل (المدفوعات التي مُنحت للعامل لتغطية مصروفاته، بما في ذلك مصروفات صيانة السيارة أو الهاتف، او قسط التعليم، أو سفريات إلى خارج البلاد، أو شراء الكتب المهنية، أو الملابس وما شابه).
      • بالإضافة، تؤخذ بالحسبان المدفوعات التالية من مؤسسة التأمين الوطني: مخصصات الولادة، مخصصات حماية الحمل، [[مدفوعات مقابل الخدمة العسكرية الاحتياطيّة].
      • لا تؤخذ مخصصات التأمين الوطني بعين الاعتبار. مع هذا، هنالك مخصصات تعتبر كدخل إضافي (راجعوا تفاصيل لاحقا).

    دخل إضافي

    • في حالة وجود "دخل إضافي" للعامل أو لزوجه/زوجته من الراتب، مصلحة، مهنة و/أو "دخل إضافي"، يتم تخفيض مبلغ المنحة بقيمة المبالغ المحتسبة حسب قيمة هذه المدخولات.
    • "دخل إضافي" هو أحد أنواع الدخل التالية:
    • أيضاً، للأهل المستقلين (والد/ة أحادي/ة) الذين حصلوا في شهر معيّن في السنة الضريبية 2017 أو 2018 على مخصصات النفقة من مؤسسة التأمين الوطني أو مخصصات ضمان الدخل (استكمال الدخل) بظروف محددة حسب هذه السنوات، يخصم من مبلغ المنحة في نفس الشهر الفرق بين المخصصات التي حصلوا عليها وبين المخصصات التي كانت ستدفع لهم في ظروف عادية (المعطيات حول اصحاب الاحقية ترسل مباشرة من مؤسسة التأمين الوطني لضريبة الدخل ويتم استعمالها في موضوع منحة العمل فقط). يتم تقليص منحة العمل بالطريقة التالية:
      1. حساب قيمة المخصصات او المدفوعات التي يحصل عليها الأهل من التأمين الوطني بالرغم من أوامر الساعة الاستثنائية (قيمة المخصصات الاصلية قبل رفعها) في نفس الشهر;
      2. حساب قيمة المخصصات المدفوعا فعلياً في نفس الشهر;
      3. حساب الفرق بين المبلغين أعلاه (الفرق بين المخصصات المدفوعة فعلياً والمخصصات التي كانت ستدفع قبل أوامر الساعة);
      4. خصم الفرق المحسوب (بين مبالغ المخصصات الاثنين) من مبلغ منحة العمل في نفس الشهر، وهذا في حالة كون مبلغ منحة العمل لنفس الاقل اكثر من 0 شيكل جديد.

    تلقي المنحة مقابل العام 2017

    حجز أموال المنحة

    • بشكل عام، لا يمكن حجز أموال منحة العمل أو تمريرها لشخص اخر، طالما لم يتم تمرير الأموال من سلطة الضرائب للعامل.
    • إذا تم تمرير الأموال لحساب العامل البنكي، لا يمكن حجزها أو تمريرها لشخص اخر لمدة 90 يوم من يوم إيداعها في الحساب. بعدها من الممكن حجز الأموال.
    • بالرغم من ذلك، إذا كان هدف الحجز او التمرير لشخص اخر، دفع نفقة على العامل دفعها حسب قرار المحكمة أو المحكمة الشرعية، يجوز عندها الحجز او التمرير لصالح صاحب الحق بالحصول على النفقة.

    إستئناف

    • بالإمكان تقديم إعتراض على القرار حول الأحقية بالحصول على منحة العمل.
      • يجب تقديم الإعتراض لموظف الجباية في سُلطة الضرائب القريب من مكان سكنكم.
      • يجب ان يكون الإعتراض خطي ويشمل إدعاءات.
      • يجب تقديم الإعتراض خلال 30 من اليوم الذي حصل فيه العامل على القرار.
    • إذا لم يكون العامل راضياً عن قرار الإعتراض، بإمكانه الإستئناف أمام المحكمة اللوائية في منطقة سكنه.

    من المهمّ أن تعرف

    • تقديم الطلب لمنحة العمل مجاني وليس هناك حاجة للمساعدة بواسطة خدمات مساعدة.
    • في حالة دفع منحة بمبلغ أقل من المبلغ المُستَحق - يتم تسديد ما تبقى من المبلغ المُستحق مع فروق الفائدة والربط بمؤشر غلاء المعيشة.
    • في حالة دفع منحة بمبلغ اعلى من المبلغ المُستحق - يجب إرجاع الفرق خلال 90 يوم من موعد إستلام طلب إسترداد المبلغ مع فروق الربط بمؤشر غلاء المعيشة.
    • من المحتمل ان يستحق صاحب الحق لمنحة عمل الحصول على مساعدة بأجرة الشقة.
    • بالإضافة لمنحة العمل، هنالك حقوق إضافية من الممكن استغلالها قبل نهاية السنة الضريبية. لمعلومات إضافية، راجعوا دليل استنفاد الحقوق عند إقتراب نهاية السنة.

    منظمات الدعم والمساعدة

    جهات حكوميّة

    تشريعات وإجراءات

    توسُّع ونشرات

    شكر وتقدير