(مراجعة متوسطة واحدة بواسطة نفس المستخدم غير معروضة)
سطر 92: سطر 92:
 
هنالك حاجة لعرض الهوية وشيك ملغي يشير لحسابكم في البنك، والذي يمكن نقل المنحة إليه.
 
هنالك حاجة لعرض الهوية وشيك ملغي يشير لحسابكم في البنك، والذي يمكن نقل المنحة إليه.
 
* مع ذلك، بعد تقديم الطلب، قد يكون من الضروري تقديم مستندات إضافية (على سبيل المثال في حال لم يقدم المشغّل تقرير 126 عن العامل).
 
* مع ذلك، بعد تقديم الطلب، قد يكون من الضروري تقديم مستندات إضافية (على سبيل المثال في حال لم يقدم المشغّل تقرير 126 عن العامل).
* لا تُفرض الرسوم على تقديم الطلب، ولا داعي للتوجه إلى خدمة المساعدة لتلقي الدعم لتقديمه.}}
+
* تقديم طلب الحصول على المنحة غير منوط بالدفع، ولا حاجة للاستعانة بخدمات الدعم مدفوعة الأجر لتقديم الطلب.}}
  
 
* إستحقاق الحصول على المنحة هو سنوي، ولذلك، فمن أجل الحصول على المنحة يجب تقديم الطلب كل سنة من جديد.
 
* إستحقاق الحصول على المنحة هو سنوي، ولذلك، فمن أجل الحصول على المنحة يجب تقديم الطلب كل سنة من جديد.
سطر 101: سطر 101:
 
* '''لتفاصيل إضافية حول عملية تحصيل الحق وتقديم الطلب، راجعوا [[تقديم طلب لمنحة العمل (منحة الدخل، ضريبة دخل سلبية)]]'''.
 
* '''لتفاصيل إضافية حول عملية تحصيل الحق وتقديم الطلب، راجعوا [[تقديم طلب لمنحة العمل (منحة الدخل، ضريبة دخل سلبية)]]'''.
 
{{שימו לב|
 
{{שימו לב|
* في حال دُفعت المنحة بمبلغ '''أقل''' من المبلغ الذي يحق لمتلقي المنحة الحصول عليه، سيتم دفع الفارق بالإضافة لفارق الفائدة والربط.
+
* في حالة دفع منحة بمبلغ '''أقل''' من المبلغ المُستَحق - يتم تسديد ما تبقى من المبلغ المُستحق مع فروق الفائدة والربط بمؤشر غلاء المعيشة.
* في حال دُفع المنحة بمبلغ '''أعلى''' من المبلغ الذي يستحقه متلقي المنحة، يجب إعادة الفرق في غضون 90 يومًا من تاريخ طلب إعادة المبلغ بالإضافة لفارق الفائدة والربط.}}
+
* في حالة دفع منحة بمبلغ '''اعلى''' من المبلغ المُستحق - يجب إرجاع الفرق خلال 90 يوم من موعد إستلام طلب إسترداد المبلغ مع فروق الفائدة الربط بمؤشر غلاء المعيشة.}}
  
 
== الحصول على منحة الدخل عن العام 2020==
 
== الحصول على منحة الدخل عن العام 2020==
سطر 168: سطر 168:
  
 
== من المهمّ أن تعرف ==
 
== من المهمّ أن تعرف ==
* تقديم الطلب لمنحة العمل مجاني وليس هناك حاجة للمساعدة بواسطة خدمات مساعدة.
 
* في حالة دفع منحة بمبلغ '''أقل''' من المبلغ المُستَحق - يتم تسديد ما تبقى من المبلغ المُستحق مع فروق الفائدة والربط بمؤشر غلاء المعيشة.
 
* في حالة دفع منحة بمبلغ '''اعلى''' من المبلغ المُستحق - يجب إرجاع الفرق خلال 90 يوم من موعد إستلام طلب إسترداد المبلغ مع فروق الربط بمؤشر غلاء المعيشة.
 
 
 
* لن يتم اعتبار منحة العمل دخلا '''ولن تؤثر على الاستحقاق للامتيازات''' التالية:
 
* لن يتم اعتبار منحة العمل دخلا '''ولن تؤثر على الاستحقاق للامتيازات''' التالية:
 
** [[مرسوم ضريبة الدخل]] (على سبيل المثال: لاحاجة لدفع ضريبة الدخل على المنحة)  
 
** [[مرسوم ضريبة الدخل]] (على سبيل المثال: لاحاجة لدفع ضريبة الدخل على المنحة)  

المراجعة الحالية بتاريخ 11:53، 12 أبريل 2021

مقدمة:

بامكان العامل (يشمل الأجير وعمال المنازل والمستقل) فوق سن الـ23 ولديه أولاد، أو فوق سن الـ55 حتى بدون أطفال، وكان معدل مدخول كما هو مفصل أدناه، الحصول على منحة عمل بمعدل 4،000 شيكل جديد
بإمكانه فحص الإستحقاق مُسبقا بواسطة آلية احتساب منحة العمل
يمكن أن تقديم الطلب للسنة الضريبية 2020 في أحد فروع البريد لغاية - 30.11.2021
لا حاجة لعرض قسيمة راتب او اي مستند اخر غير الهوية ومصادقة على حساب البنك (مثلاً شيك ملغي) الذي يمكن نقل المنحة اليه
للأسئلة وتلقي المعلومات يرجى التوجه لـمركز المعلومات في سلطة الضرائب 4954*
إنتبهوا
تم تحديد عدد من الامتيازات في الاستحقاق للحصول على منحة عمل في أعقاب أزمة الكورونا. لتفاصيل إضافية، راجعوا أدناه.

تمنح سلطة الضرائب من خلال برنامج منحة العمل (والذي يسمى كذلك "ضريبة الدخل السلبية") - 4,000 شيكل جديد بالمعدل للعمال (يشمل الأجيرين، عاملات المنازل والمستقلون) الذين يتقاضون راتباً حتى درجة أجرٍ معيّنة.

  • تتحدد مبلغ المنحة بحسب معدل الأجر الذي يكسبه العمال من أشهر عملهم الفعلية في ذات السنة الضريبية ومن الدخل الإضافي للعمال أو أزواجهم (العامل الذي يتلقى قسيمة راتب، سيتم تقييم أهليته للحصول على منحة عمل وفقًا للأجر الشهريّ الأجمالي (بروطو) المكتوب على قسيمة الراتب، قبل الخصومات).
  • لتفاصيل إضافية حول استحقاق العاملين المستقلين وأصحاب المصالح الصغيرة، راجعوا منحة عمل (ضريبة دخل سلبية) لعاملين مستقلين.
  • يستحق الحصول على منحة إضافية بنسبة 150%، كل من:
    • العاملات اللواتي هن أمهات لطفل واحد أو أكثر (يسري الاستحقاق على العمال الآباء في المطالبة لعام 2018).
    • العاملون وأهل لطفل واحد أو أكثر وأطفالهم معهم واقتصادهم يعتمد عليهم، ويعيشون منفصلين عن الوالد الآخر وليس لديهم أزواج بالمساكنة.
  • ايضًا، بطلب مقابل سنة 2018 قد تمنح اضافة بقدر 30% لعامل/ة يستحق المنحة، اذا كان لزوجه/ها دخل من العمل او من مصلحة اقل من 3،630 شيكل جديد للشهر بالمعدل. تمنح الإضافة مقابل الأشهر الذي لم يتم الحصول فيها على دخل من قريب عائلة (راجعوا التعريف أدناه، في من لا يستحق؟).
  • شروط الاستحقاق ومعرفة قيمة المنحة قد تكون معقّدة. لفحص الاستحقاق للمنحة يمكنكم:
مثال
  • إمرأة ولدت في 1985 عملت لمدة 6 أشهر في سنة 2017 وحصلت على مدخول إجمالي 24،000 شيكل جديد قبل الخصم (أي 4،000 شيكل بالمعدل عن كل شهر عملت فيه فعلاً)
  • هي أم لـ 3 أطفال تحت سن ال19
  • متزوجة لزوج كان أجره بالمعدل 10،000 شيكل جديد قبل الخصم بالشهر (120،000 في 12 شهرًا)
  • للزوج لا يوجد دهل اضافي او حق بعقارات غير شقتهم السكنية.
مقابل عملها خلال كل سنة 2017 تستحق منحة عمل بقدر 3،114 شيكل جديد (حسب آلة حاسبة في سلطة الضرائب (صحيح لعام 2018)).
مثال
  • إمرأة ولدت في 1985 عملت لمدة 6 أشهر في سنة 2017 وحصلت على مدخول إجمالي 66،000 شيكل جديد قبل الخصم (أي 5،500 شيكل بالمعدل عن كل شهر عملت فيه فعلاً)
  • هي أم وحيدة لطفل تحت سن ال19
  • لا تملك دخل إضافي أو حق في العقارات ما عدا شقتها السكنية
مقابل عملها خلال كل سنة 2017 تستحق الحصول على منحة عمل بقدر 5،940 شيكل جديد (حسب آلة حاسبة سلطة الضرائب صحيح لسنة 2018)).

من هو صاحب الحق؟

  • المقيم في إسرائيل (حسب قانون ضريبة الدخل) - عمال أجيرون يتقاضون اجرًا من العمل وعمال مستقلون يتقاضون اجرًا من مصلحة تجارية، أو من صفقة تجارية حصلت في السنة الضريبية المقصودة في المنحة، والذين تنطبق عليهم كافة الشروط التالية (المبالغ معدّلة وفق المؤشر المعروف في تاريخ 01.01.2020):
    1. في سن ال23 وما فوق ولديهم أبناء أو في سن 55 فما فوق، حتى بدون أبناء. الطفل هو من كان دون سن ال19 خلال السنة الضريبية المقصودة في المنحة. (على سبيل المثال، في استمارة لطلب منحة الدخل المقدمة في 2021 مُقابل السنة الضريبية 2020 يُطلب تسجيل الطفل الذي كان دون سن ال 19 حتى تاريخ 31.12.2020).
      • يحق لأهل طفل واحد أو أثنين في سن 23 وما فوق، او في سن 55 فما فوق حتى بدون أبناء، الحصول على المنحة، إذا ما كانت نتيجة قسمة مجموع دخلهم من العمل أو من مصلحة على أشهر العمل الفعلية (لا يزيد عن 12 شهر) أعلى من 2،090 شيكل جديد وأقل من 6،198 شيكل جديد.
      • يحق لأهل ثلاثة أطفال او اكثر في سن 23 فما فوق، الحصول على المنحة إذا ما كانت نتيجة قسمة مجموع دخلهم من العمل أو من المصلحة على عدد الأشهر الفعلية (لا يزيد عن 12 شهر) أعلى من 2،090 شيكل جديد وأقل من 6،807 شيكل جديد.
      • يحق للوالد احادي الوالدية والذي لديه طفل واحد أو أثنين يمكثون في بيته ويقوم بإعالتهم الحصول على منحة العمل اذا كانت نتيجة قسمة مجموع دخلهم من العمل أو من المصلحة على عدد الأشهر الفعلية (ليس أكثر من 12 شهر) أعلى من 1،290 شيكل جديد وأقل من 9،502 شيكل جديد.
      • يحق للوالد احادي الوالدية والذي لديه ثلاثة أطفال او اكثر يمكثون في بيته ويقوم بإعالتهم الحصول على المنحة اذا كانت نتيجة قسمة مجموع دخلهم من العمل أو من المصلحة على عدد الأشهر الفعلية (ليس أكثر من 12 شهر) أعلى من 1،290 شيكل جديد وأقل من 11،650 شيكل جديد.
    2. لا يملكون أكثر من 50% من حقوق ملكية على أرض (شقة، قطعة ارض، حانوت، وما شابه) خلال السنة الضريبية التي تُعطى المنحة مقابلها، وهذا بإستثناء ملكيتهم في شقة سكنية واحدة.
      • تؤخذ بالحسبان الاراضي المُسجّلة بإسم زوج\زوجة صاحب الطلب او المُسجّلين على اسم طفل يُعيله صاحب الطلب، وهذا بغية إحتساب حقوق الملكية على الأرض (يحق للاشخاص الذين ليس لديهم شقة سكنية الحصول على المنحة، لكن لا يحق لمن كان لديه اكثر من شقة و 50% ملكية في حق ملك أخر، الحصول على المنحة).
      • في حالات معيّنة، من قام بشراء شقة في إطار مجموعة شراء ولم يستكمل بناءها أو لم يستلمها بعد، لا تعتبر الشقة كإضافية بعد شقة سكنه (لتفاصيل إضافية).
    3. قاموا بتقديم التقرير السنوي لضريبة الدخل في الموعد (إذا كانوا مُلزمين بتقديم تقرير سنوي)، مثل: العمال المستقلون أو العمال الذين يتلقون رواتب شهرية والذين أصدرت سلطة الضرائب تعليمات بتقديم تقرير. بشكل عام العمال الذين يتلقون رواتب شهرية لا يحتاجوا تقديم تقرير سنوي).
  • يحق لأشخاص مع محدوديّة الذين تم تحديد حد أدنى من الأجر الملاءَم لهم، الحصول على منحة عمل حتى لو لم يكن لديهم أولاد و دخلهم وحتى لو كان دخلهم المؤهل أقل من الحد الأدنى لدخل عامل بلا محدودية (الدخل المؤهل يحدد حسب النسبة بين الحد الأدنى من الاجر الملاءَم ومعدل الحد الأدنى من الأجور).
نصيحة
في حالات يكون فيها العامل او المشغل ملزمين بتقديم تقارير لضريبة الدخل او للتأمين الوطني خلال السنة، يجب التأكد من أن التقارير تم تقديمها:
  • إذا كان طالب المنحة هو عامل مستقل أو أجير يجب عليه تقديم تقرير سنوي لضريبة الدخل، أو أن زوجه/ها ملزم بتقديم تقرير، يجب عليه تقديم التقرير السنوي "الكترونيًّا" حتى يوم 30.04.2020 (إذا تم منح تمديد لتقديم التقرير، يمكن تقديمه حتى نهاية موعد التمديد المقرر). لتفاصيل إضافية، راجعوا منحة العمل للعاملين المستقلين.
  • إذا كان طالب المنحة هو أجير غير ملزم بتقديم تقارير سنوية لضريبة الدخل، عليه التأكد أن المشغّل نقل بشكل الكتروني التقارير ذات السلطة لسلطة الضرائب (تقرير 856 / 126) للسنة الضريبية 2019 حتى يوم 30.04.2020.
  • عمال المنازل (عاملات المنزل، معالجين/ات ومثلها) يجب عليهم التأكد ان المشغّل ارسل تقارير بخصوصهم لمؤسسة التأمين الوطني ودفع مقابلهم رسوم التأمين الوطني خلال السنة.

أحقية الورثة

من لا يملك الحق؟

  • العاملون الأجيرون الذين تلقوا دخل عمل من أقرباء العائلة (زوج/ زوجة، أخ، أخت، والد/والدة، والدي الوالد/الوالدة، نسل الزوج/الزوجة، وزوج/ة كل واحد من هؤلاء).
  • العاملون الأجيرون الذين تلقوا دخْلَ عمل من شركة يشكّلون هم (أو أقرباءهم) أصحاب السيطرة فيها.
  • يحق للعاملين الذين تلقوا دخل عمل من مُشغّل من أقرباءهم ومن مُشغّل غير قريب الحصول على منحة الدخل فقط عن الفترة التي تلقوا فيها دخلاً من المُشغّل الغريب.
مثال
لا تستحق العاملة التي تقاضت راتباً من مُشغّل من أقرباءها بين الاشهر كانون الثاني-يناير حتى كانون الأول-ديسمبر وراتباً من مُشغّل ليس من أقرباء العائلة بين الأشهر كانون الثاني حتى تموز (يناير حتى يوليو) الحصول على منحة الدخل
مثال
يحق للعامل الذي تقاضى راتبا من مشغل ليس من أقرباء العائلة في الأشهر كانون الثاني-يناير وحتى كانون الأول-ديسمبر ومن مشغل من أقرباء العائلة بين الأشهر كانون الثاني-يناير حتى تموز- يوليو الحصول على منحة دخل فقط مقابل الأشهر آب-أغسطس حتى كانون الأول-ديسمبر).

تعريف الطفل

  • من أجل تحديد الأحقية للمنحة، الطفل هو من لم يتمم عامه ال19 خلال السنة الضريبية التي تم طلب المنحة مقابلها.
مثال
لمن يقومون بتقديم طلب منحة في سنة 2021 عن السنة الضريبية 2020، يتم اعتبار الأطفال الذين لم يتمموا عامهم ال19 حتى تاريخ 31.12.2020.

عملية تحصيل الحق

نصيحة
  • بهدف تقديم طلب لمنحة العمل، لا حاجة لتقديم أية مستندات تتعلق بالدخل (مثل: قسيمة راتب أو الاستمارة 106).

هنالك حاجة لعرض الهوية وشيك ملغي يشير لحسابكم في البنك، والذي يمكن نقل المنحة إليه.

  • مع ذلك، بعد تقديم الطلب، قد يكون من الضروري تقديم مستندات إضافية (على سبيل المثال في حال لم يقدم المشغّل تقرير 126 عن العامل).
  • تقديم طلب الحصول على المنحة غير منوط بالدفع، ولا حاجة للاستعانة بخدمات الدعم مدفوعة الأجر لتقديم الطلب.
  • إستحقاق الحصول على المنحة هو سنوي، ولذلك، فمن أجل الحصول على المنحة يجب تقديم الطلب كل سنة من جديد.
  • في الحالات يكون فيها كلا الزوجين أصحاب أحقية بالحصول على منحة العمل، يجب عليهم الاثنين تقديم طلب منفصل للحصول على منحة العمل.
  • طلب منحة العمل مقابل سنة 2020 يمكن تقديمه في فروع البريد حتى 30.11.2021.
  • الإمكانية لتقديم طلب منحة مقابل السنة الضريبية 2019 في فروع البريد إنتهت، ولكن بشروط معيّنة يمكن تقديم طلب في إجراء خاص حتى نهاية كانون الأول-ديسمبر 2021.
  • من قاموا بتقديم طلب في السنتين الأخيراتين لمنحة عمل، يمكنهم تقديم طلب الكتروني مقابل السنوات 2019-2020، وهذا حتى سنتين من نهاية السنة الضريبية التي تم تقديم الطلب بخصوصها.
  • لتفاصيل إضافية حول عملية تحصيل الحق وتقديم الطلب، راجعوا تقديم طلب لمنحة العمل (منحة الدخل، ضريبة دخل سلبية).
إنتبهوا
  • في حالة دفع منحة بمبلغ أقل من المبلغ المُستَحق - يتم تسديد ما تبقى من المبلغ المُستحق مع فروق الفائدة والربط بمؤشر غلاء المعيشة.
  • في حالة دفع منحة بمبلغ اعلى من المبلغ المُستحق - يجب إرجاع الفرق خلال 90 يوم من موعد إستلام طلب إسترداد المبلغ مع فروق الفائدة الربط بمؤشر غلاء المعيشة.

الحصول على منحة الدخل عن العام 2020

  • يتم دفع هبة العمل مباشرة لحساب البنك الخاص، بواسطة مدفوعات مُتساوية:
    • إذا تم تقديم الطلب حتى يوم 30.06.2021، سيتم دفع الهبة على 4 دفعات متساوية في المواعيد التالية: 15.07.2021، 15.10.2021، 15.12.2021 و-15.02.2022.
    • إذا تم تقديم الطلب حتى يوم 30.09.2021، سيتم دفع الهبة على 3 دفعات متساوية في المواعيد التالية: 15.10.2021، 15.12.2021 و-15.02.2022.
    • إذا تم تقديم الطلب حتى يوم 30.11.2021، سيتم دفع الهبة بدفعتين متساويتين في المواعيد التالية: 15.12.2021 و-15.02.2022.
  • إذا كان مبلغ الهبة حتى 810 شيكل جديد، فيتم دفعه بدفعة واحدة في الموعد الأول للدفع، حسب موعد تقديم الطلب.


امتيازات في الاستحقاق لمنحة عمل خلال فترة الكورونا

الإضافة لمنحة العمل

  • يحق للعامل الذي وُجد مستحق للحصول على منحة العمل لشهر واحد (واحد أو أكثر) من نيسان-أبريل وحتى كانون الأول-ديسمبر 2020، الحصول على إضافة للمنحة عن كل شهر استحقاق للمنحة خلال هذه الفترة.
  • تكون قيمة الإضافة بنسبة 62٪ من مبلغ المنحة التي يستحقها العامل عن ذلك الشهر، بشرط أن يكون مجموع المبلغ الإضافي الواجب دفعه للعامل 1،000 شيكل جديد على الأقل.

دفع المنح لمن يعملون في مصالح عائلية

  • يحق للعامل الذي يتقاضى دخله من العمل من قبل أحد الأقارب وبالتالي لا يحق له الحصول على منحة عمل وفقًا للقواعد، الحصول على منحة بنسبة 62٪ من مبلغ المنحة الذي كان سييحصل عليه من نيسان-أبريل وحتى كانون الأول-ديسمبر 2020 لو كان يتقاضى أجرًا من قريب له.

دفع السُلَف على حساب الإضافة للمنحة

  • العاملون الذين يحق لهم الحصول على منحة للسنة الضريبية 2019 يحصلون على 25٪ من المنحة بشرط أن يكون المبلغ 500 شيكل جديد على الأقل.
  • تعتبر الدفعة (بنسبة 25٪ من المنحة) دفعة أولى على حساب الإضافة للمنحة بنسبة 62٪ مقابل الأشهر من نيسان-أبريل وحتى كانون الأول-ديسمبر 2020.
  • بدأ تحويل السُلَف للمستحقين في 30.09.2020 ويستمر حتى انتهاء 30 يومًا من تاريخ تحديد استحقاق العامل لمنحة العام الضريبي 2019.
  • تُدفع باقي الإضافة للمنحة للعاملين مع منحة العمل لعام 2020 (بعد خصم مبلغ السُلفة من الإضافة وبشرط ألا يتجاوز المبلغ المخصوم مبلغ الإضافة).
  • العامل الذي تلقى السُلفة ولم يكن ذي حق في الإضافة للمنحة لن يُطلب منه إعادة السلفة.
  • لن يحق الحصول على السُلَف لكل من:
    • المستحقون لمخصصات البطالة عن كل الشهور من نيسان-أبريل إلى تموز-يوليو 2020 (باستثناء من كان يعمل وتم خصم دخل العمل من مخصصات البطالة في تلك الأشهر).
    • من قدم طلب لمنحة العمل لعام 2019 بعد 31.12.2020.

مركز معلومات

  • يُمكن التوجه للأسئلة والإستفسارات لمركز المعلومات التابع لسلطة الضرائب:
    • على الهاتف رقم *4954 (*ضرائب) أو 02-5656400، أيام الأحد وحتى الخميس بين الساعات 15:30-08:15
    • بواسطة توجه محوسب

المدخولات المأخوذة بالحسبان

  • يؤخذ بالحسبان الراتب (باستثناء التقاعد)، الدخل من العمل في المنازل، ومكافئات قدّمها المشغّل للعامل بغية احتساب دخل العمل (المدفوعات التي مُنحت للعامل لتغطية مصروفاته، بما في ذلك مصروفات صيانة السيارة أو الهاتف، او قسط التعليم، أو سفريات إلى خارج البلاد، أو شراء الكتب المهنية، أو الملابس وما شابه).
  • بالإضافة، تؤخذ بالحسبان المدفوعات التالية من مؤسسة التأمين الوطني: مخصصات الولادة، مخصصات حماية الحمل، [[مدفوعات مقابل الخدمة العسكرية الاحتياطيّة].
  • لا تؤخذ مخصصات التأمين الوطني بعين الاعتبار. مع هذا، هنالك مخصصات تعتبر كدخل إضافي (راجعوا تفاصيل لاحقا).

دخل الذي يخفض مبلغ المنحة

  • في حالة وجود "دخل إضافي" للعامل أو لزوجه/زوجته من الراتب، مصلحة، مهنة و/أو "دخل إضافي"، يتم تخفيض مبلغ المنحة بقيمة المبالغ المحتسبة حسب قيمة هذه المدخولات.
  • "دخل إضافي" هو أحد أنواع الدخل التالية:

زيادة المخصصات للأهل المستقلين

  • الأهل المستقلين (والد/ة أحادي/ة) الذين حصلوا في شهر معيّن في السنة الضريبية 2017 - 2020 على مخصصات النفقة من مؤسسة التأمين الوطني أو مخصصات ضمان الدخل (استكمال الدخل) بظروف محددة حسب أمر الساعة للسنوات 2017 - 2018 وتم تمديدها من خلالأمر الساعة الإضافي حتى نهاية سنة 2020)، يخصم من مبلغ المنحة في نفس الشهر الفرق بين المخصصات التي حصلوا عليها وبين المخصصات التي كانت ستدفع لهم في ظروف عادية (المعطيات حول اصحاب الاحقية ترسل مباشرة من مؤسسة التأمين الوطني لضريبة الدخل ويتم استعمالها في موضوع منحة العمل فقط). يتم تقليص منحة العمل بالطريقة التالية:
    1. حساب قيمة المخصصات او المدفوعات التي يحصل عليها الأهل من التأمين الوطني بالرغم من أوامر الساعة الاستثنائية (قيمة المخصصات الاصلية قبل رفعها) في نفس الشهر;
    2. حساب قيمة المخصصات المدفوعة فعلياً في نفس الشهر;
    3. حساب الفرق بين المبلغين أعلاه (الفرق بين المخصصات المدفوعة فعلياً والمخصصات التي كانت ستدفع قبل أوامر الساعة);
    4. خصم الفرق المحسوب (بين مبالغ المخصصات الاثنين) من مبلغ منحة العمل في نفس الشهر، وهذا في حالة كون مبلغ منحة العمل لنفس الشهر الذي لا يقل عن- 0 شيكل جديد.

حجز أموال المنحة

  • بشكل عام، لا يمكن حجز أموال منحة العمل أو تمريرها لشخص اخر، طالما لم يتم تمرير الأموال من سلطة الضرائب للعامل.
  • إذا تم تمرير الأموال لحساب العامل البنكي، لا يمكن حجزها أو تمريرها لشخص اخر لمدة 90 يوم من يوم إيداعها في الحساب. بعدها من الممكن حجز الأموال.
  • بالرغم من ذلك، إذا كان هدف الحجز او التمرير لشخص اخر، دفع نفقة على العامل دفعها حسب قرار المحكمة أو المحكمة الشرعية، يجوز عندها الحجز او التمرير لصالح صاحب الحق بالحصول على النفقة.

إستئناف

  • بإمكان من لا يعجبه القرار تقديم إعتراض بموضوع الحق في المنحة خلال 30 يوم من يوم استلامه القرار.
    • يجب تقديم الإعتراض لموظف الجباية في سُلطة الضرائب القريب من مكان سكنكم.
    • يجب ان يكون الإعتراض خطي ومبرّر.
    • تقوم سلطة الضرائب بالرد على الاستئناف خلال 90 يوم من استلامه (أو خلال 90 يوم من يوم تقديم كافة المستندات اللازمة والتفاصيل التي طُلبت من المُعترض، الموعد المتأخر بينهما).
    • إن لم يصدر رد خلال هذه الفترة يعتبر الاستئناف مقبولاً.
    • إن لم يكن مقدم الاعتراض راضياً عن القرار، بإمكانه الإستئناف الى المحكمة اللوائية في منطقة سكناه.

من المهمّ أن تعرف


منظمات الدعم والمساعدة

جهات حكوميّة

تشريعات وإجراءات

توسُّع ونشرات

شكر وتقدير