(חשוב לדעת)
 
שורה 33: שורה 33:
 
* הזכות ניתנת על ידי המעסיק באופן אוטומטי.  
 
* הזכות ניתנת על ידי המעסיק באופן אוטומטי.  
 
== חשוב לדעת ==
 
== חשוב לדעת ==
* זכותו של העובד לחופשה לרגל הולדת ילדו היא בנוסף ל[[חופשה שנתית|ימי החופשה השנתית]] שלה הוא זכאי, ובנוסף לחופשות אחרות שיש לעובד כגון: [[ימי מחלה עקב הריון או לידה של בת הזוג]], [[היעדרות מעבודה עקב לידה של בת הזוג (חופשת אבהות)|חופשת אבהות]], [[חופשת לידה לבן זוג של יולדת|חופשת לידה]] (אם הוא חולק אותה עם בן/בת הזוג) וכיו"ב.  
+
* זכותו של העובד לחופשה לרגל הולדת ילדו היא בנוסף ל[[חופשה שנתית|ימי החופשה השנתית]] שלה הוא זכאי, ובנוסף לחופשות אחרות שיש לעובד כגון: [[היעדרות מעבודה עקב לידה של בת הזוג (חופשת אבהות)|חופשת אבהות]], [[חופשת לידה לבן זוג של יולדת|חופשת לידה]] (אם הוא חולק אותה עם בן/בת הזוג) וכיו"ב.
 
* עובדי שמירה ואבטחה זכאים לחופשה מיוחדת גם במקרים נוספים, כגון: [[חופשה מיוחדת לעובד שמירה ואבטחה לרגל נישואי ילדיו|נישואי ילדיו]] ו[[חופשה מיוחדת לעובד שמירה ואבטחה לרגל נישואיו|נישואי העובד עצמו]].
 
* עובדי שמירה ואבטחה זכאים לחופשה מיוחדת גם במקרים נוספים, כגון: [[חופשה מיוחדת לעובד שמירה ואבטחה לרגל נישואי ילדיו|נישואי ילדיו]] ו[[חופשה מיוחדת לעובד שמירה ואבטחה לרגל נישואיו|נישואי העובד עצמו]].
 
* עובדים שהפכו להיות הורים עשויים להיות זכאים לזכויות נוספות, כגון: [[נקודות זיכוי ממס הכנסה]], ניצול [[ימי מחלה עקב מחלת ילד|ימי מחלה]] במקרה שהילד חולה ועוד.  למידע נוסף ראו [[הורים בעבודה|פורטל הורים בעבודה]].
 
* עובדים שהפכו להיות הורים עשויים להיות זכאים לזכויות נוספות, כגון: [[נקודות זיכוי ממס הכנסה]], ניצול [[ימי מחלה עקב מחלת ילד|ימי מחלה]] במקרה שהילד חולה ועוד.  למידע נוסף ראו [[הורים בעבודה|פורטל הורים בעבודה]].

גרסה אחרונה מ־22:58, 26 בפברואר 2020

הקדמה:

עובד שמירה ואבטחה שעובד אצל המעסיק מעל 6 חודשים זכאי לקבל חופשה מיוחדת לרגל הולדת ילד
אורך החופשה הוא יום אחד
חופשה זו היא בנוסף לימי החופשה השנתית שלה הוא זכאי
בעבור יום החופשה זכאי העובד לקבל שכר רגיל


  • עובד שמירה ואבטחה שהשלים ששה חודשי עבודה אצל המעסיק, זכאי לקבל חופשה מיוחדת בתשלום לרגל הולדת ילדו.
  • אורך החופשה הוא יום אחד.
  • חופשה זו היא בנוסף על ימי החופש הרגילים המגיעים להם על פי חוק.
  • במהלך החופשה זכאי העובד לשכר רגיל.

מי זכאי?

תהליך מימוש הזכות

  • הזכות ניתנת על ידי המעסיק באופן אוטומטי.

חשוב לדעת


ארגוני סיוע

גורמי ממשל


חקיקה ונהלים

הרחבות ופרסומים