הצגת המקור של הדף "חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה"

אין באפשרותכם לערוך דף זה, מהסיבות הבאות:

• הפעולה שביקשתם לבצע מוגבלת למשתמשים באחת הקבוצות הבאות: עורכים, צוות האתר.
• אין לכם הרשאה לערוך דפים במרחב השם דף תוכן.
• עליכם לאמת את כתובת הדוא"ל שלכם לפני שתוכלו לערוך דפים. אנא הגדירו ואמתו את כתובת הדוא"ל שלכם באמצעות העדפות המשתמש שלכם.

---

באפשרותכם לצפות בטקסט המקור של הדף ולהעתיקו.

{{תיבת חוק |שם=חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה |תאריך עברי=התשמ"ח |תאריך לועזי=1988 |כנסת=הכנסת ה-11 |יוזמים= |חוק קודם=חוק הזדמנות שווה בתעסוקה, התשמ"א-1981 |עדכון אחרון= |נוסח מקורי= |נוסח משולב=[http://www.moital.gov.il/NR/exeres/82CF3999-915B-4D33-BE32-48D61416302D,frameless.htm באתר משרד התמ"ת] |נלווים= }} חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה אוסר על מעביד להפלות עובד או מועמד לעבודה מחמת מאפיינים שונים המפורטים בחוק: '''מין, נטייה מינית, מעמד אישי, הריון, טיפולי פוריות, טיפולי הפריה חוץ-גופית, הורות, גיל, גזע, דת, לאום, ארץ מוצא, השקפה, חברות במפלגה ושירות במילואים'''. איסור ההפליה חל הן על ההחלטה בדבר קבלה לעבודה והן על תנאי העבודה, קידום, הכשרה מקצועית ופיטורים. מי שנפגע מההפליה יכול להגיש תביעה אזרחית לבית הדין לעבודה. הפליה בניגוד לחוק היא גם עבירה פלילית. מעבר לאיסור ההפליה הכללי, החוק קובע הסדרים מיוחדים למצבים שונים, ובין היתר: * איסור לדרוש פרופיל צבאי מעובד או ממועמד לעבודה ואיסור על מעסיק לעשות שימוש במידע על פרופיל צבאי * מתן זכויות מיוחדות לעובד שהוא אב לילד, בתנאים מסוימים, במקומות עבודה שבהם ניתנות זכויות מיוחדות לאמהות * הגנה על עובד שהגיש תלונה או תביעה לפי החוק או סייע לעובד אחר להגיש תלונה או תביעה * איסור פגיעה בעובד על רקע הטרדה מינית או על רקע הגשת תביעה או תלונה בשל הטרדה מינית * איסור פרסום מודעות מפלות בתיקון לחוק משנת תשס"ו (2006), הוקמה [[נציבות שוויון הזדמנויות בעבודה]] ונקבעו תפקידי הנציבות וסמכויותיה. ==עדכונים לחוק== ==זכויות== * [[שוויון הזדמנויות בעבודה]] ==חוקים ותקנות קשורים== [[חוק שכר שווה לעובדת ולעובד]] ==תקדימים משפטיים== ==מקורות והרחבות== * [http://he.wikipedia.org/wiki/%D7%97%D7%95%D7%A7_%D7%A9%D7%95%D7%95%D7%99%D7%95%D7%9F_%D7%94%D7%94%D7%96%D7%93%D7%9E%D7%A0%D7%95%D7%99%D7%95%D7%AA_%D7%91%D7%A2%D7%91%D7%95%D7%93%D7%94 חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה באתר וויקיפדיה] * [http://www.moital.gov.il/NR/rdonlyres/9AB286FD-0523-488B-B6D5-6E918E4EE7D3/0/shivyonhizdamnuyot_inside_171.pdf "שוויון הזדמנויות בעבודה- מדריך לעובד ולעובדת" באתר נציבות שוויון הזדמנויות בעבודה] *[[נציבות שוויון הזדמנויות בעבודה]] [[קטגוריה:חוקים]] [[קטגוריה:תעסוקה]] [[קטגוריה:שוויון ההזדמנויות בעבודה]] [[קטגוריה:נשים]] [[קטגוריה:נשים עובדות]] [[קטגוריה:גברים]] [[קטגוריה:להט"ב]] [[קטגוריה:ערבים]] {{חוק/תיקון מיון}}

חזרה לדף חוק שוויון ההזדמנויות בעבודה.