שורה 63: שורה 63:
 
[[קטגוריה:זכויות נשים עובדות]]
 
[[קטגוריה:זכויות נשים עובדות]]
 
[[קטגוריה:גברים]]
 
[[קטגוריה:גברים]]
 +
 +
[[ar:قانون الأجر المتساوي للعامل والعاملة]]

גרסה מ־02:40, 22 בנובמבר 2014

הקדמה:


חוק זה נועד לקדם שוויון ולמנוע אפליה בין המינים בכל הנוגע לשכר או לכל גמול אחר בקשר לעבודה. הוא קובע שעובדת ועובד אצל אותו מעביד זכאים לשכר שווה בעד עבודה שווה, עבודה שווה בעיקרה ועבודה שוות-ערך. החוק מגדיר מהי עבודה שוות-ערך, וקובע כי בית דין לעבודה רשאי למנות מומחה לחקר עיסוקים שיחווה דעתו אם עבודות מסוימות הן שווה, שוות בעיקרן או שוות-ערך.

{{תקציר/סיום}} אינה בשימוש עוד! ראו את {{תקציר}} להוראות שימוש בה.

פרטי החוק

שם החוק:
חוק שכר שווה לעובדת ולעובד התשמ"ו 1996
נוסח החוק:
http://www.moital.gov.il/NR/exeres/1B65A05E-A17B-4BB2-8C05-C4D736DE5F0D.htm באתר משרד התעשיה, המסחר והתעסוקה
חוק קודם:
חוק שכר שווה לעובדת ולעובד, התשכ"ד 1964

נושאים וזכויות

חקיקה ונהלים

פסקי דין

הרחבות ופרסומים