مقدمة:

المركز التشغيليّ لإعادة التأهيل (ماعَش) هو إطار تشغيليّ نهاريّ، الذي يدمج بين التدريب وإعادة التأهيل لبالغين ذوي إعاقة عقليّة تطورية متوسطة المستوى


المركز التشغيليّ لإعادة التأهيل (ماعَش- مشروع تشغيليّ لإعادة التأهيل) هو عبارة عن إطار للتدريب وإعادة التأهيل، ومكان عمل.

  • الإطار مُعدّ لإعادة تأهيل البالغين لخوض حياة العمل، تحمّل المسؤولية وتحقيق الاستقلالية القصوى، وتحضيرهم، قدر الإمكان، للعمل في سوق العمل المفتوح.
  • مع ذلك، يُعتبر هذا المركز التشغيلي، بالنسبة لغالبية العاملين فيه، مكان عمل ثابت.
  • يوم العمل يبدأ في الساعة 8:00 صباحًا وينتهي في الساعة 15:00 أو 16:00-ساعة إنهاء العمل تتغيّر وفقًا لطبيعة العمل وقدرة كل كل عامل محميّ.
  • العمل في هذا الإطار يتم تحت الإشراف التام لمرشدين مؤهّلين.

أنواع الأعمال

العمل في مركز تشغيليّ عام

  • المراكز التشغيليّة العامّة، مزوّدو الخدمات والمصانع يوكلون إلى المركز التشغيليّ مهامًا بسيطة مثل التصنيف، التركيب والتغليف، بحيث تُلاءم المهام لكل عامل محميّ وفقًا لقدراته.
  • بعض المراكز تفعّل خطوط إنتاج، والمُنتج تباع في السوق المفتوحة.
  • للمزيد من المعلومات، راجعوا مراكز تشغيليّة عامّة على موقع وزارة العمل، الرفاه والخدمات الاجتماعيّة.

العمل في المصانع

  • كلّ من تعتبره لجنة التشخيص ملائمًا، يستطيع الاندماج في العمل في المصانع في السوق المفتوحة.
  • للمزيد من المعلومات، راجعوا مراكز تشغيليّة صناعيّة على موقع وزراة العمل، الرفاه والخدمات الاجتماعية.

العمل في مركز تشغيليّ زراعيّ

  • في مراكز إعادة التأهيل التشغيليّة- الزراعيّة، يعمل العمّال المحميّون في مشاتل أو مزارع تابعة للإطار الذي يعيشون فيه (العمل في المركز الزراعيّ معدّ لمن يعيش بجوار مزرعة).
  • العمل يشمل أعمالًا زراعيّة (فلاحة الأرض والقيام بأعمال مختلفة في المزرعة).
  • للمزيد من المعلومات، راجعوا المراكز التشغيليّة الزراعيّة على موقع وزارة العمل، الرفاه والخدمات الاجتماعيّة.

الخدمات المُعطاة للعمّال المحميين

  • يحصل العمّال المحميون على الخدمات التالية:
    • برامج تمكين علاجيّة فرديّة، والتي يبلورها مندوبون عن الطواقم المعالجة للعامل المحمي.
    • وجبة غذاء.
  • الخدمات التالية منوطة بتوفّر ميزانية ملائمة، وبتحديد سلّم الأولويات:
    • أنشطة ثقافيّة، اجتماعيّة ورياضيّة التي تشمل عرض أفلام، توفير معدّات رياضية ومواد للأشغال اليدوية.
    • رحلة سنويّة - بمشاركة جزئيّة من قبل الأهل.

المدفوعات

من هو صاحب الحق؟

  • بالغون فوق سن الـ 21 عامًا، ذوو إعاقة عقليّة متوسطة المستوى، والذين أنهوا دراستهم في إطار للتعليم الخاص، ووُجد أنّهم ملائمين للحصول على تأهيل للعمل الإنتاجيّ أو للعمل المحميّ.
  • توجد في بعض المراكز التشغيليّة صفوف ("مجموعات علاجيّة") لفئات ذات مستوى أدائيّ أقل من المستوى الأدائيّ لسائر العمّال المحميين، والتي تحتاج لقدرٍ أكبر من الإشراف، ولسلة خدمات في مجال العلاجات الطبيّة المساعدة.

عملية تحصيل الحق

  • قبل إنهاء الدراسة بـنصف سنة، يتوجّب على الأهالي التوجّه إلى قسم الخدمات الاجتماعيّة في السلطة المحليّة، وطلب الدمج في إطار تشغيليّ.
  • يتلقى الأهالي شرحًا من العامل الاجتماعيّ حول إمكانيات التشغيل المختلفة المتوفّرة بالقرب من مكان سكناهم، وحول الإطار الملائم لقدرات ابنهم.
  • يجوز للأهالي زيارة الإطار التشغيليّ النهاريّ قبل دمج ابنهم فيه.
  • عند اتخاذ القرار بدمج الشخص ذي الإعاقة في الإطار التشغيليّ النهاريّ، يبلغ قسم الرفاه والخدمات الاجتماعيّ جميع الجهات ذات الصلة بذلك. تتم المصادقة على الدمج من قِبل مدير القسم، مدير الإطار التشغيليّ النهاريّ ومفتّش من قبل وزارة الرفاه.
  • يمرّ العامل المحميّ بسيرورة استيعاب تدريجيّة، منذ وصوله إلى الإطار التشغيليّ النهاريّ وحتى استيعابه التام مع انتهاء الدراسة.


من المهمّ أن تعرف

  • يتوجّب على الدولة إيجاد إطار تشغيليّ وفقًا لقرار اللجنة التشخيصيّة- دون شروط. على سبيل المثال، لا يمكن فصل عامل محميّ من الإطار التشغيليّ النهاريّ لمجرّد أنّ والديه لم يدفعا رسوم الاشتراك في الإطار.


جهات حكوميّة

تشريعات وإجراءات

شكر وتقدير

  • المعلومات الأصليّة في هذه القيمة مأخوذة عن أكيميداع - دليل المعلومات، الحقوق والخدمات لشخص ذي إعاقة عقليّة تطوريّة وأفراد عائلته، من قِبل جمعية أكيم.