تغريم شركة قامت بإقالة عاملة حامل بمبلغ 80,000 شيكل جديد
تفاصيل الحكم القضائي
المستوى القضائيّ: | محكمة العمل اللوائية، تل أبيب |
---|---|
اسم الملفّ: | פ 000100/04 |
التاريخ: | 15/12/2004 |
رابط: | =على موقع وزارة الاقتصاد |
أقيلت العاملة خلال فترة حملها فقامت برفع دعوى ضد الشركة التي تعمل فيها. في إطار صفقة ادعاء بين الأطراف، اعترفت الشركة بالمخالفات المنسوبة إليها في لائحة الاتهام، وجرى تغريمها بمبلغ 80,000 شيكل جديد
مدلول
- تحظر إقالة العاملة الحامل دون الحصول على تصريح.
- يلزَم العامل الذي أقال عاملة خلال حملها، دون الحصول على تصريح بذلك، بدفع غرامة و/أو تعويضات.
قوانين ونُظُم
مراجع قانونية ورسمية
توسُّع ونشرات
شكر وتقدير
- أخذت المعلومات في هذه الصفحة من موقع وزارة الاقتصاد.