مقدمة:

يستحق المُعاد تأهيله أجراً مقابل أيام العيد التي يكون فيها معفياً من العمل
يُسمح للمُعاد تأهيله غير اليهودي أن يختار بين أيام الأعياد اليهودية وأيام أعياد ديانته
المبلغ المدفوع عن يوم إجازة العيد مماثل لما يُدفع عن يوم عمل كامل
راجعوا حقوق ذي المحدودية العامل بصفة المعاد تأهيله في موقع وزارة العمل والرفاه والخدمات الإجتماعية


تقرّ المادة 1(أ)(2) من الإضافة الثانية لقانون حقوق الأشخاص ذوي المحدودية المشغلين ضمن التأهيل أن المُعاد تأهيله يستحق الحصول على مُقابل عن أيام العيد التي يكون فيها معفياً من العمل بمبلغ مماثل لما كان سيتلقاه لو عمل في ذلك اليوم.

  • يُسمح للمعاد تأهيله غير اليهودي أن يختار بين أيام الأعياد اليهودية وأيام أعياد ديانته.

من هو صاحب الحق؟

الأعياد التي يستحق عنها المعاد تأهيلهم مستحقات أعياد

عملية تحصيل الحق

  • يُعطى الحق تلقائياً من قبل المشغِّل.

من المهمّ أن تعرف

جهات حكوميّة

تشريعات وإجراءات

شكر وتقدير

  • المعلومات الأصلية بهذه الصفحة مكرمة من عيادة حقوق ذوي المحدودية في كلية الحقوق، الجامعة العبرية – القدس.