العمّال الأجيرون المتواجدون في إجازة غير مدفوعة الأجر ملزمون بدفع رسوم التأمين الوطني
لتفاصيل رسمية، راجعوا موقع مؤسّسة التأمين الوطني
استمارات

باختصار

إنتبهوا
تحدديثات لفترة حرب السيوف الحديدية
المشغل الذي خرج العاملين لديه الى إجازة غير مدفوعة الأجر بموافقته لمدة 14 يوم على الأقل بين 07.10.2023 و 30.11.2023 غير ملزم بدفع رسوم التأمين الوطني عنهم لهذه الفترة.

العمّال الأجيرون ملزمون بدفع رسوم التأمين الوطني أيضًا خلال تواجدهم في إجازة غير مدفوعة الأجر.

  • يشكّل دفع رسوم التأمين الوطني بشكل متواصل شرطاً للحصول على بعض من المخصّصات التي تدفعها مؤسّسة التأمين الوطني
  • في الشهرين الأوّلين من الإجازة، يدفع المشغّل رسوم التأمين الوطني (إلا إذا كان الحديث عن عامل/ة منزل).
  • بداية من الشهر الثالث، يتوجّب على العمّال أن يدفعوا رسوم التأمين الوطني بشكل ذاتي. إذا كان العامل يستحق مخصصات البطالة أثناء الإجازة غير مدفوعة الأجر، فسيخصم التأمين الوطني تلقائيًا قسط التأمين من مخصصات البطالة.

من يهمه الأمر

  • عمال أجيرون يستوفون كلّ الشروط التالية:
    1. يتواجدون في إجازة غير مدفوعة الأجر لمدّة شهر تقويمي واحد على الأقلّ (من تاريخ 1 من الشهر وحتّى نهاية الشهر).
    2. وافق المشغّل على خروجهم في إجازة .
    3. خلال فترة الإجازة، لا يعملون كأجيرين أو مستقلّين.
مثلًا
عامل خرج في إجازة غير مدفوعة الأجر في تاريخ 05.01.2018 وعاد إلى العمل في تاريخ 20.02.2018 لا يعتبَر، فيما يتعلّق بدفع رسوم التأمين الوطني، كمن يتواجد في إجازة غير مدفوعة الأجر على الرغم من أنّ إجازته استمرّت لأكثر من شهر. ذلك لأنّ الإجازة لم تمتدّ على مدار شهر تقويميّ واحد.
في الشهرين كانون الثاني-يناير وشباط- فبراير، عمل بشكل جزئي، ولذلك لا يؤخَذ هذان الشهران بالحسبان لاعتباره خارجًا لإجازة غير مدفوعة الأجر.

كيف نتوجّه وإلى مَن؟

مراحل الإجراء

  • في أوّل شهرين تقويميّين كاملين من الإجازة، يقع واجب دفع رسوم التأمين الوطني والتأمين الصحّي عن العامل على المشغِّل.
    • مع ذلك، المشغّل لعامل/ة منزل غير ملزم بدفع هذه الرسوم.
    • يحقّ للمشغِّل أن يطالب العامل بالدفع عن هذين الشهرين.
  • إذا خرج العامل في إجازة غير مدفوعة الأجر لمدّة 3 أشهر تقويميّة أو أكثر، فيتوجّب عليه أن يدفع رسوم التأمين الوطني ورسوم التأمين الصحّي بنفسه، ابتداءً من الشهر الثالث.
نصيحة
واجب الدفع بالنسب المحدّدة للعامل خلال الإجازة غير المدفوعة الأجر يسري على شهر تقويميّ كامل يتغيّب فيه العامل عن عمله. إذا عمل العامل، ولو ليوم واحد، خلال ذلك الشهر، تُحدَّد نسبة الدفع لمؤسّسة التأمين الوطني وفقًا للأجر الذي تقاضاه في ذلك الشهر. (إذا كان العامل يحق لمخصصات البطالة أثناء الإجازة غير مدفوعة الأجر، فسيخصم التأمين الوطني تلقائيًا قسط التأمين من مخصصات البطالة)

.

نسب الدفع

الدفع في أول شهرين

  • الدفعة التي يجب ان يرسلها المشغل في كل واحد من أول شهرين (ويمكنه طلبه من العمال) يكون بقدر 510 شيكل جديد (8.17% من الحد الأدنى من الأجور).
  • اذا كان أجر العامل في الشهر الذي سبق شهر خروجه لاجازة غير مدفوعة الأجر أقل من الحد الأدنى من الأجور (6٬247.67 شيكل جديد) يجب أن يرسل المشغل في كل واحد من الشهرين دفع بنسبة 8.17% من أجر العامل.
  • قيمة الدفعة التي يتوجّب على العامل دفعها ابتداءً من الشهر الثالث تُحدَّد وفقًا للحالات الـ 3 التالية:

1. عامل في إجازة غير مدفوعة الأجر وليس لديه دخل

  • يتوجّب على العامل المتواجد في إجازة غير مدفوعة الأجر وليس لديه دخل أن يدفع رسوم التأمين الوطني كمن لا يعمل وليس لديه دخل
  • مجمل المبلغ لرسوم التأمين الوطني ورسوم التأمين الصحي الأدنى هو 250 شيكل جديد في الشهر (صحيح لسنة 2025):
    • رسوم تأمين وطني بقدر 130 شيكل جديد
    • رسوم تأمين صحي بقدر 120 شيكل جديد

2. عامل في إجازة غير مدفوعة الأجر ولديه دخل

3. عامل في إجازة غير مدفوعة الأجر ويتعلّم

  • يتوجّب على العامل المتواجد في إجازة غير مدفوعة الأجر ويتعلّم في نفس الوقت في مؤسّسة للتعليم العالي، أن يدفع رسوم التأمين الوطني بداية من الشهر الثالث وفق النسبة الملائمة له. للتوسّع راجعوا رسوم التأمين الوطني للطلاب الجامعيين

من الجدير أن نعرف

  • المشغل ملزم بدفع رسوم التأمين الوطني مقابل العامل في الشهرين الأوليين الكاملين، حتى لو حصل العامل على مستحقات البطالة خلال هذه الأشهر وخصم منها رسوم التأمين.
راجعوا كذلك

مراجع قانونية ورسمية

تشريعات وإجراءات