مقدمة:
عمال المقاول الموظّفون في القطاع الخاص يستحقون الحصول على هدية العيد مرتين في السنة: عشية عيد الفصح اليهودي وعشية رأس السنة العبرية
عمال المقاول في القطاع العام يستحقون الحصول على هدية العيد إذا كان من المتبع في مكان عملهم إعطاء هدية عيد للعمال الآخرين (غير عمال المقاول)
لتفاصيل إضافية، راجعوا المادة 8.12 منأمر التوسيع في قطاع تقديم خدمات القوى العاملة، 2004 والمادة 13 من قانون تشغيل العمال من قِبل مقاولي القوى العاملة، 1996
هذه الصفحة تعنى باستحقاق عمال شركات القوى العاملة (عمال المقاول)
للعاملين في شركات الخدمات (مقاول الخدمات) هناك حقوق مختلفة ومنفصلة لمن يعمل في شركات الخدمات (مقاول الخدمات) - راجعوا حقوق عمال النظافة والصيانة أو حقوق عمال الحراسة والأمن.
عمال المقاول الموظّفون في القطاع الخاص يستحقون الحصول على هدية العيد مرتين في السنة: عشية عيد الفصح اليهودي وعشية رأس السنة العبرية.
- عمال المقاول في القطاع العام يستحقون الحصول على هدية العيد إذا كان من المعتمد في مكان عملهم إعطاء هدية عيد للعمال الآخرين (غير عمال المقاول).
من هو صاحب الحق؟
عملية تحصيل الحق
- هذا الحق يُعطى تلقائيًا من قبل المشغّل (مقاول القوى العاملة).
الجهات المُساعِدة
منظمات الدعم والمساعدة
جهات حكوميّة
مراجع قانونية ورسمية
تشريعات وإجراءات
- أمر توسيع في قطاع تزويد خدمات القوى العاملة، 2004 - المادة 8.12
- قانون تشغيل العمال من قبل مقاولي القوى العاملة، 1996 - المادة 13