Работники, на рабочем месте которых действует коллективное трудовое соглашение, предусматривающее надбавку за стаж, имеют право на надбавку к зарплате в соответствии со стажем работы
Для дополнительной информации смотрите раздел "Законодательство и инструкции" далее в этой статье
Общие сведения
Работники, на рабочем месте которых действует коллективное трудовое соглашение, предусматривающее надбавку за стаж, имеют право на надбавку к зарплате в соответствии со стажем работы на этом рабочем месте.
- Самым распространенным методом расчета надбавки является добавление определенного процента к базовой зарплате работника за каждый год стажа.
Кто имеет право?
- Работник, на рабочем месте которого действует коллективное трудовое соглашение, предусматривающее выплату работникам надбавки за стаж.
Расширительные указы
- Ниже приведены примеры нескольких отраслей, в которых действуют коллективные трудовые соглашения или расширительные указы, дающие работникам право на надбавку за стаж (этот список не является исчерпывающим):
Отрасль | Расширительный указ |
---|---|
Банкетные залы и сады для торжеств | В банкетных залах и садах для торжеств работник имеет право на надбавку за стаж в размере 1% за каждый год работы (до 30 лет), при условии, что его месячная зарплата (до надбавки) не превышает 5000 шек. Кроме того, работник имеет право на семейную надбавку в размере 30 шек. в месяц за неработающего супруга. |
Работники компаний уборки и обслуживания | Работники в сфере уборки имеют право на надбавку за стаж в размере 0,35 шек. в час за каждый час работы, начиная со второго года работы. С шестого года работы и далее размер надбавки составляет 0,46 шекеля в час. Для дополнительной информации смотрите статью Надбавка за стаж для работников компаний уборки и обслуживания. |
Работники в сельском хозяйстве | Постоянные и сезонные работники в сельском хозяйстве имеют право на надбавку за стаж начиная со второго года работы, в соответствии с приложением Б к расширительному указу по сельскохозяйственной отрасли. Период срочной службы в ЦАХАЛе признается в качестве стажа для данного вопроса. |
Вспомогательные учреждения
Организации, предоставляющие помощь
Правительственные ведомства
Официальные источники правовой информации
Законодательство и инструкции
- Закон о коллективных трудовых соглашениях
- Расширительный указ для банкетных залов
- Расширительный указ в сфере уборки и эксплуатации
- Генеральное коллективное трудовое соглашение в сфере уборки и эксплуатации от 11.07.2013
- Расширительный указ по сельскому хозяйству - статья 21.
Разъяснения и публикации
- Бюллетень по правам работников на сайте Министерства труда.