מתוך כל-זכות (www.kolzchut.org.il)
נתיב: עמוד ראשי » תעסוקה וזכויות עובדים » התאגדות עובדים
חופש ההתאגדות הינה זכות יסוד במשטר דמוקרטי. התאגדות עובדים היא דרך מוכחת לשיפור תנאי עבודה של עובדים. בישראל פעילים מספר ארגוני עובדים ובשנים האחרונות יש עלייה משמעותית במספר העובדים המשתתפים בהתארגנויות במקום עבודתם.
לתשומת לבכם: פורטל זה נמצא בבניה ומידע נוסף יתווסף בהמשך.
למידע על זכויות עובדים בקרו בפורטל התעסוקה
מושגי יסוד
|
פעילות במסגרת התאגדות עובדים
|
הגנה על פעילים בהתאגדות עובדים
|
ארגוני סיוע
גורמי ממשל
| גורם ממשלתי |
תחומי אחריות |
נושאים
|
| משרד התעשייה, המסחר והתעסוקה
|
משרד התמ"ת אחראי על כל התחומים הקשורים לתעסוקה.
|
כל זכויות העובדים רלוונטיות למשרד התמ"ת.
|
| שירות התעסוקה
|
שירות התעסוקה הוא גוף במשרד התמ"ת האחראי על הסדרת שוק העבודה בישראל, בתחומים כגון: שירותי השמה בעבודה, מחקר שוק התעסוקה בישראל ועבודה מול המוסד לביטוח לאומי באיתור זכאים לקצבאות השונות.
|
איתור לשכות התעסוקה, התייצבות בשירות התעסוקה, ועדה לבדיקת כושר עבודה.
|
| המוסד לביטוח לאומי
|
המוסד אחראי על תשלום קצבאות ותגמולים להם זכאים ציבור העובדים.
|
זכויות עובדים בעת מחלה, נשים עובדות, סיום יחסי עבודה.
|
| נציבות שוויון הזדמנויות בעבודה
|
הנציבות אמונה על אכיפת כל הקשור בשוויון בעבודה ובטיפול במקרים שבהם התקיימה אפליה אסורה.
- אתר הנציבות בעברית ובערבית - العربية
|
שוויון הזדמנויות בעבודה, נשים עובדות
|
| נציבות שוויון זכויות לאנשים עם מוגבלות
|
הנציבות פועלת במסגרת משרד המשפטים במטרה לסייע לאנשים עם מוגבלויות.
|
כל הזכויות הרלוונטיות לאנשים עם מוגבלות ובפרט בתחום התעסוקה.
|
| האגף לסיוע משפטי - משרד המשפטים
|
מתן ייעוץ וסיוע משפטי ללא תשלום למעוטי הכנסה
|
זכויות עובדים, אפליה בעבודה, הטרדה מינית בעבודה, זכויות עובדים זרים
|
| הממונה על חוק עבודת נשים
|
נציבות זו ממונה על אכיפת חוק עבודת נשים.
|
שוויון הזדמנויות בעבודה, נשים עובדות
|
| מס הכנסה
|
אחראי על גביית מסים מהכנסות העובדים החייבות במס.
|
שכר העבודה ומרכיביו
|
| המוסד לבטיחות וגיהות
|
מייעץ ומסייע בתחומים של קידום הבטיחות והבריאות התעסוקתית.
|
סביבת עבודה בטוחה, תנאי העבודה
|
תקדימים משפטיים
חוקים ותקנות
ראו ערך מורחב בנושא חוקים ותקנות בתעסוקה.
הרחבות ופרסומים
תגיות
endarticle
|
|
תחום התוכן של פורטל זה נמצא בשלב ראשוני של הטמעה בכל-זכות
אתם מוזמנים ליצור קשר עם מנהל קהילות הידע של מיזם כל-זכות לצורך העשרת התכנים.
|
|
החוק קובע שאסור לפטר עובדים בשל פעילותם או חברותם בועד עובדים או בארגון עובדים
|
| פורומים
|
|
|