Наемные работники должны каждый месяц платить взносы в Битуах Леуми. Выплата осуществляется работодателем, и часть взносов удерживается из зарплаты работника
Работник, работающий у нескольких работодателей, чья зарплата у основного работодателя ниже 60% от средней заработной платы, или чей совокупный доход от всех работодателей превышает установленный потолок доходов, имеет право оформить согласование взносов в Битуах Леуми
Для дополнительной информации о выплате взносов в Битуах Леуми смотрите сайт Битуах Леуми
Для расчета размера взносов в Битуах Леуми можно воспользоваться калькулятором Битуах Леуми

Общие сведения

Наемные работники обязаны ежемесячно выплачивать взносы в Битуах Леуми, являющиеся одним из условий, дающих право на пособия от Битуах Леуми, выплачиваемые жителям страны в различные периоды их жизни.

  • Выплата наемными работниками взносов в Битуах Леуми осуществляется работодателем. Часть взносов удерживается им из зарплаты работника.
  • Работодатели обязаны уведомлять Битуах Леуми о трудоустроенных у них работниках сразу после приема на работу.

Целевая аудитория и предварительные условия

Этапы процедуры

Обратите внимание
  • Работник, работодатель которого не заплатил за него взносы в Битуах Леуми, остается застрахованным в Битуах Леуми, а работодателю будут начислены пеня и разница в индексации за периоды, когда он не заплатит взносы в Битуах Леуми вовремя.
  • Если наступил страховой случай, в результате которого работник имеет право на пособие от Битуах Леуми, то Битуах Леуми будет выплачивать работнику полагающееся ему пособие, и будет иметь право подать в суд на работодателя с требованием возмещения выплаченного пособия. Для дополнительной информации смотрите здесь.

Размер взносов в Битуах Леуми, которые работодатель должен удерживать из зарплаты работника

  • С части зарплаты до 60% от средней заработной платы - (7522 шек. по состоянию на 2024 год) -
    • Общая сумма, удерживаемая из зарплаты работника за взнос в Битуах Леуми и за взнос на страхование здоровья, составляет 3,5% (начиная с 01.01.2006) и распределяется следующим образом:
      • Взнос в Битуах Леуми - 0,4% (с 01.01.2006)
      • Взнос на страхование здоровья - 3,10% (с 01.01.1995)
  • С части зарплаты выше 60% от средней заработной платы и до максимального месячного дохода, облагаемого страховыми взносами 49 030 шек., по состоянию на 2024 год) -
    • Общая сумма, удерживаемая из зарплаты работника за взнос в Битуах Леуми и за взнос на страхование здоровья, составляет 12,00% (начиная с 01.01.2006) и распределяется следующим образом:
      • Взнос в Битуах Леуми - 7,00% (с 01.01.2006)
      • Взнос на страхование здоровья - 5,00% (с 01.01.2006)
  • Расчет осуществляется от зарплаты брутто (зарплаты до различных удержаний из зарплаты работника).
  • С размером взносов в Битуах Леуми (суммами, удерживаемыми из зарплаты работника, и суммами, отчисляемыми работодателем) можно ознакомиться в таблице на сайте Битуах Леуми.
  • Для расчета размера взносов в Битуах Леуми можно воспользоваться калькулятором Битуах Леуми
  • Данные о средней зарплате и установленном потолке доходов, облагаемых взносами в Битуах Леуми за прошлые годы смотрите на сайте Битуах Леуми.

Размер взносов в Битуах Леуми, которые работодатель должен отчислять за свой счет (в дополнение к доле работника)

  • С части зарплаты, составляющей 60% от средней зарплаты по Израилю (7522 шек., по состоянию на 2024 год), работодатель выплачивает 3,55% от зарплаты работника (начиная с 2019 года, до того = 3,45%).
  • С части зарплаты выше 60% от средней заработной платы и до максимального месячного дохода, облагаемого страховыми взносами (49 030 шек., по состоянию на 2024 год) - работодатель выплачивает 7,6% от зарплаты (начиная с 2019 года, до того = 7,5%).
  • Эти выплаты работодателя добавляются к суммам, которые он удержал из зарплаты работника, и которые он тоже должен перечислить в Битуах Леуми.

Размер взносов в Битуах Леуми для работников, работающих после достижения возраста выхода на пенсию

Для информации о размере взносов в Битуах Леуми для работника, работающего после достижения возраста выхода на пенсию, смотрите статью Взносы в Битуах Леуми для работников, продолжающих работать после достижения возраста выхода на пенсию.

Доходы наемного работника, освобожденные от уплаты взносов в Битуах Леуми

  • Следующие виды дохода наемного работника освобождены от уплаты взносов в Битуах Леуми:
    • Некоторые выплаты, получаемые по закону при полном окончании отношений работник-работодатель - выходное пособие, оплата за неиспользованные дни отпуска и другие выплаты, проистекающие из индивидуальных контрактов или коллективных трудовых соглашений (такие как денежный эквивалент неиспользованных больничных, компенсация за отказ от конкуренции и выплата на адаптацию) - освобождены от уплаты взносов в Битуах Леуми. (Получение выплаты на оздоровление при прекращении отношений работник-работодатель, и денежный эквивалент предварительного уведомления облагаются взносами в Битуах Леуми)
    • Возврат расходов, понесенных работником для нужд работодателя - возврат расходов на покупки или угощения, относящиеся к работодателю, освобожден от взносов в Битуах Леуми, при условии предъявления налоговых квитанций за эти расходы и их внесения в бухгалтерскую отчетность работодателя, за исключением расходов на содержание частного автомобиля согласно Постановлениям о подоходном налоге.
    • Рабочая одежда - оплата (или фактическое предоставление) рабочей одежды с логотипом компании или одежды, по своей сути используемой только на работе, такой как форма, комбинезон, рабочий халат и т.д., полностью освобождена от взносов в Битуах Леуми. Оплата одежды, необходимой работнику по закону, такой как одежда для выступления в суде для адвокатов - 80% освобождения от взносов в Битуах Леуми.
    • Социальные отчисления - отчисления работодателя в фонд повышения квалификации, пенсионную кассу, на пенсионное страхование и выходное пособие, освобождены от взносов в Битуах Леуми, при условии, что размер отчислений не превышает лимита, установленного в Законе о подоходном налоге. Отчисления работодателя сверх лимита подлежат учету в качестве дохода работника при расчете налогов и взносов в Битуах Леуми.
    • Для информации о других видах дохода наемного работника, освобожденных от взносов в Битуах Леуми, смотрите Страховой циркуляр / 1460 "доходы наемного работника, освобожденные от страховых взносов" от 21.02.2019.

Взносы в Битуах Леуми в период забастовки

Взносы в Битуах Леуми для работника в неоплачиваемом отпуске

Взносы в Битуах Леуми для работника, временно работающего в период выборов в Кнессет

  • За работников, временно нанятых партией или Центральной избирательной комиссией на период выборов, взносы в Битуах Леуми выплачиваются в особом размере с общей зарплаты до 18.000 шекелей. Работодатель удерживает взносы в Битуах Леуми из зарплаты и перечисляет их в Битуах Леуми.
  • Период выборов длится 60 дней и заканчивается на 14-й день после даты выборов. День выборов в Кнессет 25-го созыва был назначен на 01.11.2022, поэтому период выборов в Кнессет 25-го созыва длился с 17.09.2022 до 15.11.2022.
  • Работник, временно работающий на партию или на Центральную избирательную комиссию в период выборов застрахован только на случай производственной травмы.
  • Для дополнительной информации смотрите статью Оплата взносов в Битуах Леуми для временных работников, нанятых в период выборов в Кнессет.

Важно знать

  • Наемный работник, работающий у нескольких работодателей, зарплата которого у основного работодателя ниже 60% от средней заработной платы (7522 шек. по состоянию на 2024 год), или совокупный доход которого от всех работодателей превышает установленный потолок доходов (49 030 шек. по состоянию на 2024 год), имеет право оформить согласование отчислений в Битуах Леуми.
  • Когда наемный работник получает доходы из дополнительных источников (например, от предпринимательской деятельности в дополнение к работе по найму, от пенсии, выплачиваемой другим рабочим местом, или из другого нетрудового источника), расчет страховых взносов и механизм их выплаты будут зависеть от данных застрахованного. Для дополнительной информации смотрите статью Взносы в Битуах Леуми для имеющих доходы из разных источников.
  • Застрахованный, не работавший в течение некоторого времени и выплачивавший взносы в Битуах Леуми в статусе неработающего, после начала работы в качестве наемного работника обязан уведомить Битуах Леуми в письменном виде, чтобы прекратить платить взносы в качестве неработающего.
  • Если застрахованному были начислены взносы в Битуах Леуми как неработающему в период, когда он являлся наемным работником, он должен предъявить в отделении Битуах Леуми по месту жительства один из следующих документов, чтобы отменить задолженность перед Битуах Леуми:
    • Зарплатные листы за период, в течение которого ему начислялись взносы как "неработающему"
    • Справка работодателя с указанием периода занятости
    • Форма 106 за весь год
  • Житель Израиля, являющийся наемным работником, работающим на иностранного работодателя, не платящего за него взносы в Битуах Леуми, обязан обратиться в отделение Битуах Леуми по месту жительства и сообщить о своей деятельности.
  • Битуах Леуми может провести расследование против работодателей, подозреваемых в неуплате взносов за своих работников, и в некоторых случаях предъявить им обвинения. Для дополнительной информации о правах подследственных смотрите статью Справочник о расследованиях Битуах Леуми.
  • Несмотря на то, что обязанность платить взносы работника в Битуах Леуми лежит на работодателе, работникам рекомендуется проверять, что деньги действительно переведены в Битуах Леуми (это можно сделать в "личном кабинете" на сайте Битуах Леуми). Кроме того, рекомендуется сохранять зарплатные листы, подтверждающие удержание работодателем взносов в Битуах Леуми из зарплаты.


Смотрите также

Вспомогательные учреждения

Правительственные ведомства

Официальные источники правовой информации

Законодательство и инструкции