مقدمة:

حتى العام 2008، تمّ حساب تعويضات الإقالة بموجب ضرب الأجر الأخير للعامل بعدد السنوات التي عمل فيها لدى المشغّل
إذا اتّفق المشغّل والعامل على اقتطاع كامل تعويضات الإقالة بشكل جارٍ وشهري لصندوق التوفير للتقاعد (وفقًا للبند ال14 من قانون تعويضات الإقالة)، يحقّ للعامل الحصول على الأموال التي تمّ اقتطاعها وعلى الأرباح المتراكمة في الصندوق فقط
يتوجّب على المشغّل الذي بدأ في العام 2008 باقتطاع جزء من تعويضات الإقالة بشكل جارٍ للتأمين التقاعدي، دفع تعويضات الإقالة بحسب الجزء النسبي الذي لم يتمّ اقتطاعه
الأجر الأساسي الذي يتمّ منه حساب التعويضات هو الأجر الشهري الأخير الذي تقاضاه العامل قريبًا من موعد إنهاء تشغيله، حتى وإن ارتفع الأجر الأساسي خلال فترة العمل
الأجر الأخير للعامل الذي يعمل على أساس يومي أو على أساس ساعة، هو متوسّط أجره الشهري خلال الأشهر ال-12 الأخيرة من فترة تشغيله
تحذير
تدور هذه الصفحة حول الحالات التي يحق للعامل فيها الحصول على تعويضات الإقالة
من الممكن أن تكون الاحقية في الحصول على تعويضات الاقالة في حالات إقالة العامل، وأيضا عندما تنتهي علاقة المشغّل-العامل في ظل ظروف معيّنة غير الاقالة.

يتمّ حساب تعويضات الإقالة على أساس الأجر الشهري الأخير الذي تقاضاه العامل، حتى في الحالات التي ارتفع فيها الأجر خلال فترة تشغيله وكان الأجر الأخير أعلى من الأجر الأولي للعامل.

  • ابتداءً من العام 2008، يتوجّب على المشغّل اقتطاع جزء من تعويضات الإقالة شهريًا وبشكل جارٍ للتأمين التقاعدي. لتفصيل نسب الاقتطاعات لكلّ سنة انظروا هنا.
  • يحقّ للمشغّل (لكنه ليس ملزمًا) اقتطاع "كامل التعويضات" بشكل شهري جارٍ.
  • إذا قام المشغّل باقتطاع كامل تعويضات الإقالة لصندوق توفير للتقاعد أو للتأمين التقاعدي، لن يكون العامل مستحقًا لتعويضات الإقالة بتاتًا (ويحقّ له الحصول على الأموال التي تراكمت في صندوق التوفير للتقاعد).
  • إذا قام المشغّل باقتطاع جزء من تعويضات الإقالة للتأمين التقاعدي أو لصندوق تقاعد آخر، يتوجّب عليه دفع تعويضات الإقالة للعامل بنسبة تكمّل التعويض ل-%⅓8.
  • عندما يرتفع الأجر الأساسي خلال فترة التشغيل، يتمّ حساب نسبة التعويضات (الإكمال لنسبة ⅓8 بالمئة) من الأجر الأساسي الأخير للعامل.
  • لتفصيل طريقة الحساب ولأمثلة رقميّة انظروا حساب تعويضات الإقالة للعامل الذي بدأ العمل قبل العام 2008.
تحذير
توصي وزارة الإقتصاد بعدم سحب أموال التعويضات من التأمين التقاعدي
سحب أموال التعويضات من التأمين التقاعدي يُقلّل قيمة مخصصات التقاعد الشهرية التي سوف يحصل عليها العامل عند وصوله سن التقاعد بأكثر من -1/3.