مقدمة:

في بعض الأحيان يُطلب من العامل عند إنهاء علاقات العمل التوقيع على كتاب يصرّح فيه بأنه قد حصل على جميع مستحقاته من المشغّل مقابل عمله، ولا توجد لديه ادعاءات ومطالب أخرى بهذا الخصوص، ولن تكون لديه ادعاءات كهذه مستقبلاً (فيما يلي " كتاب تنازل").
اشتراط توقيع العامل على كتاب تنازل عند الحصول على أموال، محظور بحسب القانون


اشتراط توقيع العامل على كتاب تنازل عند الحصول على أموال يستحقّها (أموال مستحقة بحسب القانون، أو بحسب مرسوم توسيع، أو اتفاق جماعي نحو تعويضات الإقالة ، والراتب الأخير وما شابه) محظور بحسب القانون، والقرارات القضائية القائمة.

  • يُحدد القانون المواعيد التي يجب فيها دفع أجر العمل و تعويضات الإقالة، ولا يمكن إشتراط الحصول على الاموال بتوقيع العامل على كتاب تنازل.
  • بإمكان العامل الذي وقّع على كتاب تنازل ولم يحصل على امواله، رفع دعوى لمحكمة العمل.
  • حسب الأحكام القضائية الصادرة فإنّ التوقيع على كتاب التنازل سيؤخذ بالحسبان فقط في حالات تبيّن فيها على نحو قاطع أنّ العامل قد أدرك على نحو مطلق حقوقه وتفاصيلها، وقرر التنازل عنها.
  • يجب التفريق بين الحالة التي يستحق العامل فيها الحصول على الأموال بحسب القانون (مثلا مبالغ تعويضات الإقالة التي يستحقها العامل حسب القانون) وبين الحالة التي يصل فيها العامل والمشغل إلى حل وسط حول مبلغ تعويضات الإقالة التي ستُدفع للعامل (كما في الحالات التي لا يستحق فيها العامل الحصول على تعويضات الإقالة، أو عندما يدور الحديث عن مبالغ تفوق المستحقات بحسب القانون أو الاتفاقية الجماعية)، وبعد إدارة المفاوضات حول هذا الأمر. في هذه الحالة يجب التوقيع خطيا على اتفاقية التسوية.

الحالات التي لا تسري عليها كتاب التنازل

  • حسب الأحكام القضائية الصادرة فأنّ التوقيع على كتاب التنازل يؤخذ بالحسبان فقط في الحالات تبيّن فيها على نحو قاطع أنّ العامل قد أدرك على نحو مطلق حقوقه وتفاصيلها، وقرر التنازل عنها.
  • في الحالات التالية لا توجد أهميّة للتوقيع على كتاب التنازل:
    • كتاب التنازل غير واضحة وتحمل معاني مختلفة.
    • لم يتم شرح كتاب التنازل للعامل او انه لم يفهمها.
    • لم يحصل العامل على مُستند والذي في شرح وتفيل المبالغ التي حصل عليها عند التوقيع.
    • هنالك خطأ ما في كتاب التنازل.
    • بعد التوقيع على كتاب، حدث إختلاف او سوء تفاهم لم يدركه العامل قبل التوقيع.

من هو صاحب الحق؟

  • عموم جمهور العاملين

عملية تحصيل الحق

من المهمّ أن تعرف

أحكام قضائية

منظمات الدعم والمساعدة

تشريعات وإجراءات