סעיף 15א לחוק שירות המדינה (מינויים) קובע כי בכלל התפקידים בשירות המדינה, יש לתת ייצוג הולם לעובדים שהנם עולים חדשים
למידע נוסף ראו סעיף 15א לחוק שירות המדינה (מינויים)

תקציר

סעיף 15א לחוק שירות המדינה (מינויים) קובע כי בקרב העובדים בשירות המדינה, בכלל הדרגות והמקצועות ובכל משרד ויחידה, יינתן ייצוג הולם למגזרים שונים, ובכללם לעובדים שהם עולים חדשים.

מי זכאי?

  • עולה חדש שעלה לישראל בהיותו בגיר וטרם עברו 12 שנים מיום עלייתו.

תהליך מימוש הזכות

  • הממשלה רשאית לייעד משרות שיועסקו בהן, ככל האפשר, רק מועמדים הכשירים לתפקיד מקרב אוכלוסיית העולים, אם אינה מיוצגת באופן הולם.
  • בהוראות שהממשלה רשאית להוציא לגבי משרות או דרגות, תינתן עדיפות למועמדים שהם עולים החדשים, אם העולים אינם מיוצגים באופן הולם, שכישוריהם דומים לכישורים של מועמדים אחרים.
  • הכללים מתייחסים לכל דרכי הקבלה לעבודה והקידום בעבודה בהתאם לחוק, לרבות מינוי בדרך מכרז, העסקה שלא במכרז ומינוי בפועל.
  • אחת לשנה, על נציב שירות המדינה להגיש לממשלה המלצות בנוגע ליעדים שעליה לקבוע לשם השגת המטרות שצויינו.
  • בנוסף, המשרדים והיחידות השונות יגישו לנציב דו"ח לגבי מימוש הוראות החוק.
  • על סמך נתונים אלה, יגיש הנציב לממשלה ולוועדת חוק ומשפט של הכנסת דו"ח המציג את נתוני הפעילות למען ייצוג הולם באותה שנה.

חשוב לדעת

  • עולים חדשים זכאים בשנותיהם הראשונות בארץ לנקודות זיכוי ממס הכנסה בנוסך לנקודות הזיכוי הניתנות לכלל העובדים במשק. למידע נוסף ראו נקודות זיכוי ממס הכנסה לעולה חדש.
  • לפי כללי השידור הציבורי, בהליך מינוי עובד למשרה בתאגיד השידור הציבורי , תינתן עדיפות בכל משרה ובכל הדרגים, למועמדים המשתייכים לקבוצה הזכאית לייצוג הולם לפי סעיף 15א לחוק שירות המדינה (מינויים) , לרבות עולים חדשים, אם הם בעלי כישורים דומים לכישורים של מועמדים אחרים ובהתחשב ביעדים לייצוג הולם שנקבעו .
ראו גם

גורמים מסייעים

ארגוני סיוע

מקורות משפטיים ורשמיים

חקיקה ונהלים

הרחבות ופרסומים