משתקם זכאי לתשלום עבור ימי חג שבהם הוא פטור מעבודה
משתקם שאינו יהודי רשאי לבחור בין ימי החג היהודיים לימי החג של עדתו
גובה התשלום עבור יום חופשה בחג זהה לתשלום עבור יום תעסוקה מלא


אזהרה
הוראות חוק זכויות לאנשים עם מוגבלות המועסקים כמשתקמים (הוראת שעה), 2007 פגו באוגוסט 2017.

לכן המידע בדף זה, שמתבסס על הוראות החוק, חסר תוקף.

אנו נעדכן את המידע באתר כאשר חקיקה חדשה בנושא תאושר ותפורסם.

סעיף 1(א)(2) לתוספת השנייה לחוק זכויות לאנשים עם מוגבלות המועסקים כמשתקמים קובע כי משתקם זכאי לתשלום עבור ימי חג שבהם הוא אינו מועסק בגובה זהה לזה שהיה מקבל, אילו היה מועסק באותו יום.

  • משתקם שאינו יהודי רשאי לבחור בין ימי החג היהודיים לימי החג של עדתו.

מי זכאי?

החגים שבהם זכאים משתקמים לדמי חגים

תהליך מימוש הזכות

  • הזכות ניתנת באופן אוטומטי על ידי המעסיק.

חשוב לדעת

ראו גם

גורמים מסייעים

גורמי ממשל

מקורות משפטיים ורשמיים

חקיקה ונהלים

תודות

  • המידע המקורי בערך זה באדיבות הקליניקה למען זכויות אנשים עם מוגבלות בפקולטה למשפטים באוניברסיטה העברית בירושלים.