Работающие родители, знайте свои права!
Родительство - это работа на полную ставку, но обычно она дополняется еще одной работой, той, где вы получаете зарплату.
Важно, чтобы работающие матери и отцы знали свои права по отношению к работодателю, правительству и государству. Эти права касаются запретов на дискриминацию на рабочем месте, различных налоговых льгот, порядка расчета отпускных дней и многого другого. На этом портале вы сможете узнать все, что нужно знать по этой теме, и получить инструменты для создания баланса между работой и семьей.
Общие сведения
- Ясли
- Помощь в оплате групп продленного дня для детей дошкольного возраста
- Субсидия для детей, посещающих группы продленного дня, в рамках государственного образования
- Помощь в оплате продленки ("цаарон") для родителей-одиночек
- Больничные дни по уходу за ребенком
- Больничные дни (пропуск работы в связи с болезнью ребенка) для родителя-одиночки
- Больничные дни для родителя для оказания персональной помощи человеку с ограниченными возможностями
- Отсутствие работника/цы на работе в связи с резервистской службой супруга/и
- Обеспечение равенства на рабочем месте
- Запрет на дискриминацию работника на основании его родительского статуса
- Запрет на дискриминацию при направлении на работу от Службы по трудоустройству
- Отказ родителя-одиночки работать в ночное время
- Руководство по правам родителей детей в возрасте до 6 лет
- Руководство по правам родителей детей старше 6 лет
Налоговые льготы
- Льготные единицы для родителя ребенка младше 5 лет
- Льготные единицы для родителя маленького ребенка (до 6 лет)
- Льготные единицы для родителей детей 6-17 лет
- Льготные единицы для родителей ребенка до 18 лет
- Льготные единицы для разведенного или расставшегося родителя на содержание детей
- Льготные единицы для "единственного родителя" на содержание его детей
- Льготные единицы за ребенка или взрослого с ограниченными возможностями
Планирование семьи
Права после рождения
- Беременность и роды
- Единовременная выплата по рождению ребёнка
- Пособие по беременности и родам
- Отпуск по беременности и родам
- Отпуск по беременности и родам супругу роженицы
- Больничные дни в связи с родами супруги
- Отсутствие на работе в связи с родами (отцовский отпуск)
- Отсутствие на работе отца в связи с госпитализацией новорожденного ребенка
- Отчисления на пенсионное страхование и в фонд повышения квалификации во время отпуска по беременности и родам
- Запрет на увольнение во время отпуска по беременности и родам
- Запрет на увольнение после отпуска по беременности и родам
- Запрет на снижение объема ставки и зарплаты во время отпуска по беременности и родам
- Неоплачиваемый отпуск ("ХАЛАТ") после отпуска по уходу за ребенком
- Запрет на увольнение работника/цы, находящегося/йся в неоплачиваемом отпуске, после декретного отпуска
- Возвращение сотрудницы после отпуска по беременности и родам на ту же работу и на тех же условиях
- Родительский час
- Запрет на дискриминацию работника на основании его родительского статуса
- Увольнение в связи с уходом за ребенком
Специальный отпуск для работника в связи с рождением ребенка
- Специальный отпуск для работников уборки и обслуживания в связи с рождением ребенка
- Специальный отпуск работнику охраны и безопасности в связи с рождением ребенка
- Специальный отпуск для официантов и работников банкетных залов в связи с рождением ребенка
- Специальный отпуск для работников строительной отрасли в связи с рождением ребенка
Специальный отпуск в связи со свадьбой ребенка
- Специальный отпуск работнику охраны и безопасности в связи со свадьбой ребенка
- Специальный отпуск для работников уборки и обслуживания в связи со свадьбой ребенка
- Специальный отпуск для официантов и работников банкетных залов в связи со свадьбой ребенка
- Отпуск для работников гостиничной отрасли (в связи со свадьбой ребенка)
- Специальный отпуск для работников строительной сферы в связи со свадьбой ребенка
Приемные родители
- Запрет на увольнение приемного родителя до окончательного переезда ребенка в семью
- Пособие по рождению при усыновлении (удочерении)
- Отпуск по беременности и родам для приемных родителей (отпуск по усыновлению)
- Продление отпуска по усыновлению
- Неоплачиваемый отпуск после отпуска по беременности и родам
- Родительский час для приемного родителя
- Увольнение в связи с уходом за ребенком после усыновления
Приемные родители
- Запрет на ухудшение/изменений условий труда работника, который собирается стать приемным родителем
- Запрет на увольнение родителя-опекуна до окончательного переезда ребенка в семью
- Отпуск по беременности и родам для приемных родителей
- Выплата по рождению для приемных родителей
- Увольнение родителя из приемной семьи для ухода за ребенком
Работники государственной службы
- Больничные дни в связи с болезнью ребенка для госслужащих
- Больничные дни для госслужащих в связи со онкологическим заболеванием ребенка
- Больничные дни для госслужащих в связи с уходом за ребенком с ограниченными возможностями
- Сокращенный рабочий день для родителя на государственной службе
- Надбавка госслужащим для оплаты яслей
- Выплата заработной платы для госслужащих в период отсутствия по беременности
- Сокращенные рабочие дни в августе и сентябре для родителей, являющихся госслужащими
- Специальный выходной в августе и сентябре для родителей, являющихся госслужащими
Смотрите также
Вспомогательные учреждения
Организации, предоставляющие помощь
Государственные ведомства
Официальные источники правовой информации
Судебные решения
- Педагоги-отцы имеют право на более короткую рабочую неделю, как и педагоги-матери, но не имеют права на повышение заработной платы
- Родитель ребенка до 14 лет, работающий на госслужбе, имеет право на сокращенный рабочий день, даже если его супруг работает неполный день
- Судебные решения, касающиеся работающих женщин
- Судебные решения, касающиеся дискриминации по причине беременности на сайте Управления государственной службы
- Судебные решения, касающиеся дискриминации из-за лечения бесплодия на сайте Управления государственной службы
- Судебные решения, касающиеся дискриминации по причине родительства на сайте Комиссии по равным возможностям в вопросах трудоустройства
- Работница, уволенная из-за своего родительского статуса, вернула работу по решению суда
Законодательство и инструкции
См. подробную статью на тему законодательства и инструкций в сфере занятости.
Разъяснения и публикации
- Права работников на сайте Министерства труда
- "Равенство прав в трудовом коллективе" - Справочник для работников и работниц от Комиссии по равным возможностям в вопросах трудоустройства (в том числе на русском языке)
- Дискриминация на основании родительского статуса на сайте Министерства труда