עובדי בניין ושיפוצים זכאים להיעדר יום אחד בשנה, לפי בחירתם, מבלי שהיעדרות זו תנוכה משכרם או ממכסת ימי החופשה הצבורים שלהם
למידע נוסף ראו סעיף 41 לצו הרחבה בענף הבניה, התשתיו,. צמ"ה, עבודות ציבוריות ושיפוצים
בקצרה
עובדי בניין זכאים להיעדר יום אחד בשנה, לפי בחירתם, מבלי שהיעדרות זו תנוכה משכרם או ממכסת ימי החופשה הצבורים שלהם.
מי זכאי?
- עובדי בניין, לרבות מנהלי עבודה ועובדי שיפוצים.
ימי הבחירה
- מלשון ההסכם הקיבוצי לא ברור האם זכאותו של העובד ליום בחירה בתשלום מוגבלת לרשימה מסוימת של ימי בחירה, או שהוא רשאי לבחור כל יום עבודה כיום בחירה. לפיכך ישנן 2 פרשנויות אפשריות:
- העובד זכאי ליום בחירה אחד בתשלום מתוך המועדים שנקבעו כימי בחירה בחוק חופשה שנתית.
- העובד רשאי לבחור כרצונו יום בחירה בתשלום מתוך אחד מימי העבודה.
גובה התשלום
- עובדים חודשיים בענף הבניין והשיפוצים זכאים לקבל את משכורתם הרגילה גם בחודש בו נעדרו ביום הבחירה.
- עובדים עובדים שעתיים/יומיים זכאים לתשלום הזהה לתשלום עבור יום עבודה רגיל, עבור היעדרותם ביום הבחירה.
- לעובד שעתי העובד בשעות עבודה משתנות יחושב התשלום עבור יום הבחירה הרגיל לפי ממוצע שנתי של שעות העבודה היומיות כפול ערך שעת עבודה.
תהליך מימוש הזכות
- הזכות ניתנת באופן אוטומטי על ידי המעסיק.
- על העובד להודיע למעסיק מראש על בחירתו להיעדר ביום בחירה מסוים.
העסקת עובדים פלסטינים בענף הבנייה בישראל
- עובדים פלסטינים המועסקים בישראל זכאים לכל תנאי העבודה בהתאם לדיני העבודה החלים בישראל לרבות צו ההרחבה בענף הבנייה, כמו כל עובד בניין אחר. למידע נוסף ראו העסקת עובדים פלסטינים.
- מעסיק של עובדים פלסטינים חייב להעביר בכל חודש לאגף שירות למעסיקים ברשות האוכלוסין וההגירה "יומן העסקה" המכיל את כל מרכיבי השכר של עובדיו הפלסטינים, ולשלם לעובד את השכר בהתאם להודעת אגף שירות למעסיקים. למידע נוסף ראו :תשלום שכר וזכויות סוציאליות לעובדים פלסטינים.
ראו גם
גורמים מסייעים
מוקדים ממשלתיים
ארגוני סיוע
| שם | כתובת | טלפון | |
|---|---|---|---|
| ההסתדרות | אתר | 1-700-700-331 *2383 מוקד בשפות עברית ערבית אנגלית רוסית | |
| הסתדרות הנוער העובד והלומד | אתר | קיבוץ גלויות 120, תל-אביב | *1121 |
| הקליניקה לזכויות אנשים עם מוגבלויות באוניברסיטה העברית | אתר | האוניברסיטה העברית בירושלים, הר הצופים | 02-5882554 |
| הקליניקה לזכויות עובדים באוניברסיטת תל אביב | אתר | הקליניקות המשפטיות, הפקולטה למשפטים אוניברסיטת תל-אביב, רמת-אביב, תל-אביב, 69978. | |
| הקליניקה לייצוג אוכלוסיות בפריפריה | אתר | הפקולטה למשפטים, האוניברסיטה העברית בירושלים, הר הצופים | 02-5882554 |
| הקליניקה לקידום שוויון באוניברסיטת בר-אילן | אתר | אוניברסיטת בר-אילן | 03-7384695 |
| טבקה | אתר | גיבורי ישראל 2, רחובות 7620921 | 072-2424622 |
| נעמת | אתר | 03-5254422 מוקד הלשכות המשפטיות | |
| עתים | אתר | שלמה הלוי 5 ירושלים | *8083 02-6482205 |
| קו לעובד | אתר | ראו פירוט סניפים באתר קו לעובד | ראו פירוט טלפונים באתר קו לעובד |
| שדולת הנשים בישראל | אתר | הברזל 32 רמת החייל | 03-6123990 |
| תמורה - המרכז המשפטי למניעת אפליה | אתר | אבא אבן 10 הרצליה פיתוח | 073-7057510 |
ראו בנוסף
גורמי ממשל
| גורם ממשלתי | תחומי אחריות | נושאים |
|---|---|---|
| משרד העבודה | המשרד האחראי על כל התחומים הקשורים לתעסוקה. | כל זכויות העובדים |
| מינהל הסדרה ואכיפת חוקי עבודה | הסדרת שוק העבודה ואכיפת חוקי עבודה למיצוי זכויות העובדים, איתור הפרות וצמצום הפגיעה בעובדים שכירים ברמות השכר הנמוכות. | חוקי העבודה המגינים על זכויות העובדים |
| נציבות שוויון הזדמנויות בעבודה | הנציבות אמונה על אכיפת כל הקשור בשוויון בעבודה ובטיפול במקרים שבהם התקיימה אפליה אסורה | שוויון הזדמנויות בעבודה, נשים עובדות |
| הממונה על זכויות עובדים זרים בעבודה | הגנה על זכויות התעסוקה של העובדים הזרים בישראל | זכויות עובדים זרים |
| הסיוע המשפטי במשרד המשפטים | מתן ייעוץ וסיוע משפטי ללא תשלום למעוטי הכנסה. | זכויות עובדים, אפליה בעבודה, הטרדה מינית בעבודה, זכויות עובדים זרים |
| בתי הדין לעבודה | שפיטה בתחומי משפט העבודה והביטחון הסוציאלי | תעסוקה וזכויות עובדים, ערעור על החלטת המוסד לביטוח לאומי |
| המוסד לבטיחות ולגיהות | מייעץ ומסייע בתחומים של קידום הבטיחות והבריאות התעסוקתית. | סביבת עבודה בטוחה, תנאי העבודה |
מקורות משפטיים ורשמיים
חקיקה ונהלים
תודות
- המידע בדף זה נכתב בסיוע ההסתדרות החדשה.